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回答4件
そこは企業によるとしか言えませんが、一概にはそうでもないようですよ。 例えばなぜ一週間遅れているかということですが、企業でも採用のために稟議を通す必要があり、稟議を見なければならない役員などが出張などで稟議が通っていない場合(このパターンは少ないかもしれませんが) または、ほ他に有力な候補者がいて、その方に先に内定を出して承諾待ちである場合は、次点の方に対しては不合格とも合格とも言えないと思います。 ただ、基本的に回答の期限を過ぎている場合は、内定の可能としては薄く厳しい状況であるかもしれませんね。
不確かなので再度確認が必要ですよね。 何かが起こっていて連絡できない状況かもしれませんし、ただ単にいい加減な企業さんなのかもしれませんし。 私もかつて不採用の時に完全に放置されたことがありましたが、それはそれで企業姿勢としてどうなのかな?と今は感じます。