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Q.NTTグループ会社の年収は低いのですか?給料はぶっちゃけどのくらい?

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NTTグループ会社は、年収ひくいですか?
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回答4

元社員
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NTT持株を含む5事業会社に比べたら、そうかもしれません。
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NTT持株を含む5事業会社に比べたら、そうかもしれません。

元社員
低い 年功序列が強く既婚者なら共働きじゃないとやっていけない
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低い 年功序列が強く既婚者なら共働きじゃないとやっていけない

仕事の関係
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本体よりは当然低いです。
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本体よりは当然低いです。

現社員
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グループ会社勤務(NTT分割前の採用でグループ会社に出向中)の40代...
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グループ会社勤務(NTT分割前の採用でグループ会社に出向中)の40代主査です。 年収は、残業代込で800万円代後半です。残業代を抜くと700万円代です。残業は月20-30時間くらい。ある程度の成果を出して、良い評価を貰えばこのくらいはいきます。同年代でもっと多い人も居ます。NTT主要会社は、出向と自社採用の差は殆ど無いです。 「毎日定時終了で言われたことだけ適当にやる」マインドだと到達できません。

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通信

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Q.NTTは年収1000万円?特別研究員や主任研究員の年収や給与は?

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日本電信電話(NTT)への転職を検討しています。 年齢は今年で33歳です。転職経験は二度有り、いずれも同業企業でした。 今回は年収アップが大きな目的で転職を検討しているのですが、日本電信電話は年収1000万円を超えることが出来るのでしょうか? 聞いた感じだと、厳しいとかどうとか言われていると思うのですが実際どうでしょうか? 参考にしたいので、ご回答お願いします。
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率直にお伺いしたいことがございます。 NTTが派遣社員の方に対してかなりの数の派遣切りを行うのは、悪意が込めて行ってるのでしょうか。 それとも派遣社員自体がだめだから致し方なく行われる行為なのでしょうか。 現社員の方、元社員の方へお聞きしたいです。 理由] 以前にニュースで”NTTが派遣切りをしまくっていた”というニュースを目撃したため。
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23卒の就活生です。 IT企業を志望しているのですが、将来的に転職する可能性もゼロではないかなと思っています(入る前から…とは思いますが、将来何があるかわからないので)。 転職の際、前職のネームバリューも大切と聞きますが、1NTTデータ、2NTTコミュニケーションズ、3日立製作所、4NECの4つの中で、そういったネームバリューとしての差はありますか? 勿論スキルセットなど他に大事なことがあると承知しておりますが、あくまでネームバリューという点に限った場合、この辺りの企業は差があるのか、ほぼ同…
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