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当方、オープンハウスへ応募し、一次通過いたしましたが、自分には合わないなと感じ選考を辞退した者です。 営業からスタートする会社ですので、ハードな体育会系だなという印象を受けました。 その他に1つ強く印象に残ったのが、人事の方が結果の出せていない社員の事を「努力してない」や「お客様の立場に立てていない」という風に評価しておられたことです。 別に間違ってはいないと思いますが、結果が出せていない社員を「皆でフォローする」という形ではなく「その人がもっと仕事に熱くなればいい!」という、当事者任せの解決方法には疑問を抱きました。 また、その語り口調も冷たく突き放す様な印象を受けました。熱くなれない人は周りに取り残され、会社に居場所がなくなり辞めていくのだと推察できる雰囲気でした。 (私が選考を辞退した理由がこれです。) よく高給が掲げられていますが、基本的にはバリバリゴリゴリやっていく性分を持ち合わせ、入社後の体育会系のノリに着いて行き、その間に毎年コンスタントに成績をしっかり確保し、メンタルを崩さず持ちこたえるだけの実力がある人の給料だということを知っておいた方が吉なのではないか、と思います。 逆にそういった環境でも、成績をおさめただけ「評価されたい」「出世したい」と強く感じておられるのでしたら、そこは結果を出した分キッチリと評価してくれる会社だと感じましたのでお薦めです。 少し偏った意見ですが、参考になればと思います。