Q.新卒研修時にTOEIC試験を行う会社の目的は何だと思いますか？

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新卒で入社する会社で研修中にTOEIC試験を課せられると聞いたのですが、どうしてTOEIC試験を実施するのですか？

#新卒

#TOEIC

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普通に考えれば業務で使うんじゃないでしょうか？私は技術者ですが、...

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普通に考えれば業務で使うんじゃないでしょうか？私は技術者ですが、技術資料の一次情報の大半は英語なので、読み書きができないと話になりません。営業でも、海外展開のあるメーカーやオフショアに何かの作業を外注する企業なら、毎日のように英語でメールをやり取りしますし、視察や調査などで海外出張するのも普通です。そういうこともない本当に英語が不要な企業なら、偉い人が”これから”グローバル展開や外国人を採用したいと考えてるか、謎の意識高い暴走をしてるかでしょうね。いずれにしても、今の世の中では英語ができて損は何一つないのでいい機会だと思って勉強すればいいんじゃないでしょうか。

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このご時世、英語ができなければ？社会的に通用しないといわれており...

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このご時世、英語ができなければ？社会的に通用しないといわれており特に旅行会社、商社等は必需になってきます。用は仕事をしていく上で当たり前の事で英語ができなければ？仕事をしていく上で使えないと判断されてしまいます。まあ、Toieicpテストなら750点以上です？それ、以下は相手にされません。

jobq1061834

「入社面接の時点で特に問われなかったのに」という質問ですよね？ ...

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「入社面接の時点で特に問われなかったのに」という質問ですよね？結論から言うと「どれどれ、どのくらい今年の子はできるんだ」っていう程度かなと思います。私の時も入社して3日目くらいに試験がありました。会社の売上以上の半分は海外で、グローバルで業界一位の企業でしたが別にTOEICの点数で採用が不利になったりしたりはしなかったと思います。グローバルだけど、現地生産が進んでいるので別に英語はあまり必要じゃなかった気がします。管理職たちも鬼のように英語が出来なかったので、管理職昇進試験はTOEIC450点という無に等しい感じでした。以上のことから・今年の新卒はどのくらいできるのだろう？・デキルやつがいる　という情報はどこかで役に立つかも・研修だから何かやらないと程度のことだと思います。ちなみに私は満点を取り、もちろん同期でトップでしたが、その後特に何かあった訳でも無いです。ただ移動の度に「英語が得意なんだって？」と聞かれた程度です。業務で英語を使うことは皆無でしたし、海外出張もアジアばかりであんまり関係無かったという感じです。技術系入社で研究所配属だったということも関係していると思いますけど。今は外資系企業にいますが、TOEICを問われるというよりも、普通に会話ができることが求められるので、面接の時点から電話インタビューで本社の偉い人と「英語でお話」します。あまりTOEICの点数でどうこうなることは新卒以外ではないと思います。点数が高いことに越したことはありませんが、あまり深く考えなくても良いと思います。まぁ、今どきの学生なら800点取っておけばOKじゃないかと思います。

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このご時世、英語ができなければ？社会的に通用しないといわれており...

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外資系企業です。会社によると思いますが、当社の場合です。 TO...

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外資系企業です。会社によると思いますが、当社の場合です。 TOIECがある程度できたところで、英米人ビジネスマンとのコミュニケーションはすぐにはできません。大切なのは入社後の自己研鑽です。困ってしまうのは、入社後、全く英語に対してしり込みしてしまうことです。そうしたことのないことの一資料として、英語の修学姿勢の参考にすることはあると思います。

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なぜやるか、の目的はその会社の人じゃないとわからないでしょう。私...

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なぜやるか、の目的はその会社の人じゃないとわからないでしょう。私の会社でも入社時はTOEIC不要ですが入社後一定期間以内にスコアの提出が義務付けられていました。会社でIPテストをやってくれるなら受験料自腹しなくていいので、いい会社じゃないですか。

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