29歳で新卒の方をどう思うでしょうか?

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私は新卒で某大手メーカーに新卒で入社しました。

新入社員の自己紹介の場面でその方が29歳であることを知りびっくりしました。

確かにその方は、超優秀な学校の大学院を出ているので学力はすばらしいと思うのですが、そこまで頑張ってその大学に入りたいのかと思いました。

数年浪人したと聞きましたが、学力はそれだけ重要なのでしょうか。

私は今まで良い大学に入ろうと真剣に考えたことがなかったのですごいなと思いいます。

浪人などをしないでも大学院まで進級すると26歳なので、優秀な方はみんなそのように将来のことを考えているのでしょうか。

回答をお待ちしております。

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回答19

職種によりますが、その歳まで勉強したかったのなら教授と...

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職種によりますが、その歳まで勉強したかったのなら教授とかになればいいのにって純粋に思います。 理系で研究職であれば不思議はありません。 まぁ、ご自身のことでもないようなので、その方にはこれから頑張ってくださいとしか思わないかもしれませんw

世間的にはレアケースかと思いますが、人事部がそういう人...

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世間的にはレアケースかと思いますが、人事部がそういう人材を雇い入れているわけですから、期待値が高いということではないでしょうか。
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修士を修了した者です。 29歳というと博士課程で...

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修士を修了した者です。 29歳というと博士課程ですかね? それほど『研究』をして明らかにしたかったことがあったのでしょう。 基本的に大学院まで行く人は研究をしてなにかを明らかにしたいという気持ちが強い人が多いです。中には就活に失敗したから、就職したくないからという理由で院に来る人がいますが淘汰されます。 別に普通です、、 貴方自身の価値観とかけ離れていたらなにか問題でもあるのですか?笑

学力というより、勉強が好きで頑張ってきたのではないです...

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学力というより、勉強が好きで頑張ってきたのではないですか? 好きじゃないと頑張れませんから。 本当は研究者も目指したかったのだと思いますよ。
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人の考え方によるとしか言いようがありません。全く学力が...

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人の考え方によるとしか言いようがありません。全く学力が関係ない仕事 ~ 学力&学歴を重視している仕事まで多々あります。 > 数年浪人したと聞きましたが、学力はそれだけ重要なのでしょうか 学歴・学力は、就職の時の重要指標の一つです。 また人によっては有名大学のブランドを持つことで、有利な立場を得たりしているかと思います。なので、特に実力が弱い人の場合、学力・学歴が非常に重要です。そうでなくても有利になる事が多いため、2,3年程度浪人しても十分価値がある可能性はあります。 ただし、"やはり人による"と思います。(浪人する意味が全く意味ない人もいる / 医師だと絶対医学部を出ないといけないので浪人する人はいる など) ちなみに29歳で新卒は普通じゃないです(26歳でも高い方かと)。
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何も問題ないかと思いますが。 あなたの会社の人事部の...

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何も問題ないかと思いますが。 あなたの会社の人事部の方が欲しいと思って採用したわけです。 その方のポテンシャルを評価しての採用でしょう。 年齢というハンデをひっくり返すような方なので、中途採用者のように即戦力になりうる相当な実力者だと思われます。 せっかく同期になれたのですから、仲良くなっておくといいでしょう。
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経済的に余裕があるなら好きなことをするべき、だと思いま...

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経済的に余裕があるなら好きなことをするべき、だと思います。勉強が好きで経済的余裕があったのでしょうね。もっというと、29歳で新卒が浮く想像力もなかったのでしょうね。 一般的ではないので。
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他人の生き様や価値観を批判的に捉えるあなた自身が異常だ...

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他人の生き様や価値観を批判的に捉えるあなた自身が異常だと感じることができたとき、その判断を正常と言えるのでしょう。そもそも何が問題なのか言ってみてください。何もおかしくありませんし、世の中個々人に事情はあるものです。想像力の欠如、他人への配慮ができないあなたがこのまま世の中でやっていけるのかが心配です。
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それはやばいっしょーやばいけどそーしたことを態度に出さ...

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それはやばいっしょーやばいけどそーしたことを態度に出さず受け流すのが大企業でうまく泳いでいくための生活の知恵です笑
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今後の会社の発展の為に何かを見込んでの採用なのでしょう...

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今後の会社の発展の為に何かを見込んでの採用なのでしょう。今は世界的に多様性を求められる世の中ですから、いろんなバックグラウンドがある人材が社内にいることは良いことじゃないですか。別の視点で言うと、貴方や他のチームメートがどれだけ柔軟に対応するかで仕事のポテンシャルの数値が変わってくるでしょうね。上手くいけば今までにないコラボレーションが生まれそうですね。そこまで単調性にこだわるなら会社に直接ご自分で問い合わせみられてはいかがでしょうか。
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別に普通じゃ?自分は院卒で、27で社会人になりました。...

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別に普通じゃ?自分は院卒で、27で社会人になりました。 浪人する人もいるだろうし、留年する人もいるだろうし、異常な学歴って意味がわからない。 そもそも進路や人生において何かが正常って思ってる時点で視野が狭すぎ。大学までいってそんな視野が狭いとは…。 新卒で「正社員」として就職できる日本の雇用慣習は世界的に見て少数だし。
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ユーザー名非公開3,5,7様のご意見に励まされました。...

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ユーザー名非公開3,5,7様のご意見に励まされました。ありがとうございます。 私は日本の大手企業に就職するも激務により体調を崩し退職、療養を兼ねて現在海外に留学中です。体調回復後は働きながら生活費を工面し、異なる分野で二つ目の修士号を今まさに取得しようとしているところです。しかしながらやはり日本社会というところは個性や多様性を受け入れるには程遠く “一般常識“ とやらから外れる者には居づらい国だと感じています。質問者様の仰る „世間的に見て“ って一体何なんでしょうね... 人が決めた小さい枠の中に収まらなければうまく生きていけない日本社会に憤りを感じます。一連のご回答を拝見しながら海外に出て手に職をつけて本当に良かった、とつくづく感じました。
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年齢で人をどうこういうのは恥ずかしいですよ。

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大学で遊んでいただけのあなたとは違うだけですよ

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私は29歳で新卒採用された方には何らかの見所があったの...

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私は29歳で新卒採用された方には何らかの見所があったのではないかと考えますよ。 その方と会話をして、良いところって見当たりませんか? 仕事をする上で学力があったり、何回も浪人していない方がよいかも知れませんが、面接で伺えるその人の人間性も重要な採用する要素ではないかと思います。

私も新卒就職の時に、26歳の同期がいました(2浪、修士...

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私も新卒就職の時に、26歳の同期がいました(2浪、修士)が特に何とも思いませんでしたね 就職して数年が経ったり、転職したりなどすると年齢なんてもっと関係なくなりますよ
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私も経済的に余裕あれば大学なり資格を取れる専門的な学校...

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私も経済的に余裕あれば大学なり資格を取れる専門的な学校に行きたかったですし娘も通わせてあげたかったです。特に私は専門職になりたかったので無理がありました。年齢重ねても学歴あるって素晴らしいです。
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大手メーカーですし、29才新卒は恐らく博士課程ですね。...

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大手メーカーですし、29才新卒は恐らく博士課程ですね。29才卒はプラス2年程度なので、23才学部卒の新卒と考えるとそこまで浪人に違和感はないかと思います。 博士課程卒は新卒とは給与テーブルも異なりますし、どちらかというと中途採用や第二新卒に近いと考えると良いと思います。 因みにプラス3年を超えるとどこの会社も採用を躊躇するはずなので、もし多浪されているならアピールなど優秀な方なんだと思います。
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本人の事情なので他人がとやかく考える必要はありません。

今後のキャリアや転職をお考えの方に対して、職種や業界に詳しい方、キャリア相談の得意な方がアドバイスをくれます。
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