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Q.トラスコ中山の中途採用面接では何が重要となってくるのでしょうか?

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現在、トラスコ中山の中途採用面接を受ける予定です。 ただ有名企業なため、あまり自信がなく、アドバイスが欲しいと思い投稿しました。 トラスコ中山の中途採用面接ではどのようなことが聞かれるのでしょうか? また面接の雰囲気や重要になることなど知っている情報は何でも教えてください。 ご回答よろしくお願いいたします。
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以前に、トラスコ中山の中途採用面接を受けたことがあります。 ト...
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以前に、トラスコ中山の中途採用面接を受けたことがあります。 トラスコ中山の中途採用面接は、今までで一番頑張ったことの深堀でした。なんで頑張ったのか、どうやって考えながらやったのかなど面接官の方が納得するまで聞かれますね。 ただ圧迫ということはなく、和やかな雰囲気ですので、比較的リラックスして説明ができると思います。ですので、そんなに気を張らず落ち着いて面接を迎えることをオススメしますね。 また他の質問内容は、一般的なものが多く、志望動機や自分の得意なこと・不得意なこと、将来のビジョンなどについてです。 会社としては、まだ若く、若い人材も多いため、かなりガツガツした人を求めていると思います。トラスコ中山でガツガツいくことができれば、いろいろな仕事ができますので、是非、面接頑張ってください!

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Q.トラスコ中山の社風について、評判を教えていただけないでしょうか?

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現在、トラスコ中山へ転職しようか検討中の者です。 そこで、トラスコ中山の社風について詳しく聞きたく、質問しました。 トラスコ中山の社風について詳しく評判を聞くことはできないでしょうか?実際に働いている社員さんからみた評判を聞きたいです。ご回答よろしくお願いいたします。
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Q.トラスコ中山の年収はどれくらいですか?

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現在トラスコ中山への就職を考えています。 就職活動に当たって一番大事にしたいのが年収なのですが、トラスコ中山の年収はどれくらいなのでしょうか? ネットで調べてもそこまで大した情報が載っていなかったので、知っている方がいればぜひ教えていただきたいです。
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Q.大塚商会とNEC本社ではどちらに就職するのがいいですか?

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大塚商会とNEC本社ではどちらに入社しますか?
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Q.IBMとフューチャーアーキテクトと大塚商会とTISとSCSKならどれがキャリアに箔がつきますか?

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IBM>フューチャー>大塚商会>TIS≒SCSK キャリアの箔といった観点だと上記のようになると認識しているのですが、どうでしょうか。 IT業界経験の有無に関わらず、意見をお待ちしています。
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Q.大塚商会の年収が高いのはブラックだからなのでしょうか?

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就活の3年生です。 大塚商会に就職を考えているのですが、未だにブラック企業というイメージ、先輩から聞きますが実際のところはどうなのでしょうか? 年収は40歳で平均807万円と高い水準なのですが、それは業務が忙しいからでしょうか? どうぞよろしくお願いします。
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6人

Q.働き方が自由で生産性のある会社はFラン大学生でも就職可能ですか?

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働き方の自由度が高く、生産性をもとめる会社に入りたいとなると、Fラン大学生の場合は厳しいんですか? 例えばnewspicksの運営元の株式会社ユーザーベース、パタゴニアなどの企業についてです。
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Q.NTTデータか富士通かアクセンチュアか大塚商会に就職するにはどの資格を取るのがいい?

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【現状】日大法学部2年、就職活動中です。 【聞きたいこと】 就活についてです。 1年のとき司法書士科研究室に入りましたが、膨大な暗記量と、合格難易度に打ちのめされ挫折しました。 しかし、民法の学習を何か形にしたく今年の10月第3日曜日に宅建を受けます。現在、過去問を解いて合格点を取れるレベルまで来てます。 来年は休学して夢だった留学に行きます。 そこで、10月から4月までにTOEICを700まで伸ばすか、興味のあるIT系の資格、基本情報をとるか迷っています。 TOEICは現在540…
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5人

Q.新卒で入社するならキャノンマーケティングとフューチャーアーキテクトのどちらがいい?

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新卒で入社するならどちらでしょうか。 フューチャーアーキテクト株式会社 キヤノンマーケティングジャパン
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5人

Q.日鉄ソリューションズ・ネットワンシステムズ・JCOM・NEC・東洋エンジニアリングで就職するならどれ?

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日鉄ソリューションズとネットワンシステムズ、JCOM、NEC、東洋エンジニアリング、どこの内定を受けるか迷っています。(全てバックオフィス) 皆様ならどこにどのような理由で決めますでしょうか‥。
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5人

Q.上司と合わないという理由で新卒1年目に転職をするのは間違っていますか?

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新卒1年目の社会人です。 せっかく熱意を持って4月に入社したのですが、上司との感覚が合わず仕事へのモチベーションがなくなっています。 BtoCの営業職として、研修で学んだ知識を生かしながらお客様との信頼構築や成約につながる提案の仕方などが実感として身についてきたので、仕事へのやりがいは感じています。 ただ、自分の上司は「感覚派」の人間で、頑張って数字を集めて考えた営業計画書や書籍で学んだ方法を用いたロープレでも「それじゃだめ」「もう一度お客様の気持ちになって考えてみて」と明確な根拠を示…
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