ロレックスの時計を面接にをつけていったら落とされたのですがどう思いますか？

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私は時計が大好きで時計を優先してほどです。

そんな私も社会人になってから頑張って貯金をしてロレックスの購入に成功して、常に肌身離さずつけています。

しかしいつもの癖で、転職活動の面接でロレックスの時計をつけっていってしまい、面接官から「その時計はロレックスの時計ですよね？」と言われました。

その後に、「そんなお高い時計をつけられて羨ましい限りです」と嫌味っぽく言われました。

私も面接の場にこの時計をつけていったのは問題だと思うのですが、面接官の私情で落とされるのも如何なものかと思いました。

ロレックスをつけていかないようにすればよかったと反省していますが、私情で落とす面接官をどう思いますか？

転職面接試験マナー

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回答24件

ユーザー名非公開1

面接官もその会社もそんなもんか、入らなくてよかったーと...

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面接官もその会社もそんなもんか、入らなくてよかったーと思います。それだけ。ジーンズにサンダルで参加しようとも思いませんけど、ビジネスマナーって下らないなって思ってしまいます。いろんな意見があると思いますが個人的には、質問者さまが時計をつけることで気分が上がって、仕事のやる気も出るならいいじゃないかって思ってしまいます。私もハイブランドの化粧品を使った日はなんだか強くなれた気がします。

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ロレックスにも色々ありますが、貴方の顔より目立つような...

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ロレックスにも色々ありますが、貴方の顔より目立つような派手なものはアピールポイントが違うと思われてもしょうがないでしょう。

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ユーザー名非公開3

金のロレックスとかだったら目立つし問題だと思いますけど...

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金のロレックスとかだったら目立つし問題だと思いますけど、シンプルなデザインなら別にいいんじゃないですかね。自分から着けてる自慢しなきゃ良いと思います。後、社会人なっても青い人沢山いますから、そんな人と働かなくて良かったと思えばいいと思います。

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ロレックスが原因で不採用と会社から通知されましたか？ ...

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ロレックスが原因で不採用と会社から通知されましたか？落ちたのはロレックスが原因ではなく、他に要因があったと思われます。

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どんな理由であれ、落ちた会社は合ってない会社です。間違...

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どんな理由であれ、落ちた会社は合ってない会社です。間違って受からなくてラッキーでしたね！ちなみにロレックスを理由に落とす会社がほんとにあるとしたらロクなとこじゃないので、むしろふるいにかける目的でつけ続けるのはありかと。

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面接官の個人的な感情で合否が決まるのが面接です。そ...

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面接官の個人的な感情で合否が決まるのが面接です。そういう視点がないと今後も苦労しますよ。

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世間一般の考えですが、転職の面接であれば悪目立ちを避け...

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世間一般の考えですが、転職の面接であれば悪目立ちを避け、極力無難な振る舞いを心がける…という思考になりますよね。その上で「ロレックスを着けていく」という考えに至り、結果落ちたのであれば受けた企業との相性が悪かったのだと感じます。特に大企業であれば、社員の趣味や個性とかはそれほど尊重しませんからね。ただ、いい時計だとは感じます。年齢や役職によっては着けていてもおかしくないですからね、ロレックス。

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ユーザー名非公開4

とてもイライラされたことが文章に表れてますね。書きなぐ...

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とてもイライラされたことが文章に表れてますね。書きなぐってお気持ちを落ち着かせたかった、が目的でおられたと思いますので、なにかコメントを申し上げることもどうかと思いながら拝読いたしました。そう申し上げつつ、気になりましたので一点失礼します。受けられた企業によっては、身に付けている時計のブランドは、れっきとした会社基準のお見送り理由です。個人の私情ではございません。私は人材会社、外資金融と経験しましたが、社内規定でラグジュアリー時計(ウブロ、ロレックスなど)は禁止されておりました。そういった会社を受け、かつ営業職、コンサルタントであれば、お見送りやむなしです。そういった企業の面接官は、会社起点での判断基準を持っております。投稿者様はロレックスを身につけて面接に向かったことを反省しているとご記載されているので、ご理解されていると存じます。しかしながら、コメント欄を拝見すると、どうも一般認識でない様子と思いましたので、ご参考になれば、と思い、記載いたします。お読みいただきありがとうございました。

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それだけで不採用になったとは考えにくいかと

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ユーザー名非公開5

状況判断出来る詳細が少な過ぎるし、どうでもいい感じ。

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ユーザー名非公開6

他にも記載がありますが、不採用の理由に「ロレックスの時...

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他にも記載がありますが、不採用の理由に「ロレックスの時計をつけていたため」と言われていますか？そうでなければロレックスの時計が原因と断定するのは難しいです。自分が顧客という立場で、営業担当がめちゃくちゃいい時計やスーツを着ていたら、儲かってるのかな？と気にはなります。あなたが営業的なポジションで応募をしたのであれば、身なりについての質問をするのも納得がいきます。反対に顧客との接点がないポジションであったり、作業着や制服を着て顧客と会う仕事なら、面接官が時計についての質問をする意図がよくわかりません。

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ユーザー名非公開7

ロレックスで落ちたという根拠が無いんですよね。転職エー...

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ロレックスで落ちたという根拠が無いんですよね。転職エージェント経由で「ロレックスをする人は社風に合わないため」とでも連絡があったなら話は別ですが。どちらにせよ、もうその会社は落ちたわけですし、ロレックスを面接で着用するメリットが無いわけですから、次は変なところで点数を落とさないように身なりには気をつけましょう。個人的には社会人になってちゃんとお金を貯められる人は信用できるので、普通のサラリーマンでロレックスを買ったのであれば、優秀な方だと思います。頑張ってください。

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ユーザー名非公開8

その人もロレックスをわかるって誇りたいんですよ。で...

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その人もロレックスをわかるって誇りたいんですよ。ですがロレックスを身につけられるほど理解できていない人なんです。要するにその人は知ってるつもりで知識をひけらかした程度で一流品のロレックスに対して嫌味をいってるけして一流になれない人です。ましてロレックスを腕に従えている人たちの価値は到底理解できないでしょう。わからない人でもロレックスを身につけてるってすごいですねくらい言えます。話をきっかけにして関心できるかもしれませんし良いものを尊ぶのが普通の感性です。たまたま変な人事にあたったのかもしれませんが...組織の考えは人にでることもあります。普段からロレックスをつけて大切にしていたおかげで会社の体質が表面化して守ってくれたのかも知れませんね。次に行きましょう。ちなみに私はロレックスをしている面接官に遭遇したことがあります。話はスマートだし好印象でしたよ。

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ロレックス自体は関係ないと思いますよ。少なくと...

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ロレックス自体は関係ないと思いますよ。少なくとも相談者様が受けようと思った企業なわけで、変な会社ではないと思います。もしそこに原因があるとするなら「返し」で低評価されたのではないですか。なんて返したのですかね？一生ものなんです、宝物です、思い出の一品です、メンテナンス大変なんです、毎日眺めて暮らしてます、毎日カップラーメンで貯めました、プラスまたは笑いアピールですか？何つけたって関係ないだろ、別にいいだろ、ええまぁ、そうですか？、はぁ・・・、気持ちが優先しちゃいました？お互いに印象的だったのではないですか？どちらにしてもご縁がなかったんですよ。折角の、頑張った証の時計なんですから気にしてはもったいないですよ。

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ユーザー名非公開9

まず、ロレックスだけで落とされたとおっしゃいますが、相...

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まず、ロレックスだけで落とされたとおっしゃいますが、相当ご自身に自信がおありなんですね。仮に、そう思われるのであれば、次の面接でも落とされる要因になるロレックスをつけていくか否かの選択ができると思いますが、どうされますか？あなたが何を大切にしたいか、企業の求める人材とはどんなものか、今一度お考えになってはいかがでしょうか。少なくとも、入社したいと望んだ企業の事を、匿名で特定し辛いとはいえ、こんな形で書いてしまうあなたを採用しなくてよかったと企業側なら思うのでは無いでしょうか。

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ユーザー名非公開10

驚きました。よくみてるものですね。前の方がおっしゃ...

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驚きました。よくみてるものですね。前の方がおっしゃるように、その後の反応がいい印象ではなかったのかも。嫌みでなく、反応を見るため、切っ掛け作りのためだったら、あなたが嫌みだと感じたとしたらいい態度ではなかったのかもしれません。そもそも普通面接でロレックスしませんよ。ロレックスをしているというステータスをひけらかしていることになります。本人は違っても周りはそう見ます。分相応ということなんだと思います。

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小さな会社を経営しております。プログラマーです。 ...

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小さな会社を経営しております。プログラマーです。まず私情ということだと、書類でなく高コストの面接をしてるのは主観的な判断と合意形成のためですので、私情で選ぶのは当たり前です。「あのロレックスの人」と覚えてもらえる意味では悪いシンボルでもない気がします。ただ、大袈裟に言えば「なぜお前はこの場違いな場所にあえてその時計をしてきたのか？」とは聞かれるでしょうし、聞いて欲しいのですよね？と受け取られます。問題はそこからなのですから、きちんと準備しておかなくてはいけないと思います。ロレックスは高い時計ではあるけど、価格に見合う価値があり、お客様には商品の意味を知ってもらい理解してもらった上で、使ってもらいたいといったお話をしたらいいかと思います。

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ユーザー名非公開11

まあTPOってやつですね。面接でCHANELのバッ...

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まあTPOってやつですね。面接でCHANELのバッグ抱えてきたら引くでしょ？引かないなら会社員になるの向いてないかもw 事前にお察ししてください。

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てか、おたく、おんなじ内容で「オメガが・・・」って書い...

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てか、おたく、おんなじ内容で「オメガが・・・」って書いてるじゃん。なんなんだ？ただの自慢話なのか？真面目に回答している人に対して、失礼だろ。バカなこと書くもんじゃないよ。

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ユーザー名非公開12

ひどいと思います…

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ユーザー名非公開13

私なら付けていきませんね。

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ユーザー名非公開14

ロレックスが原因だとしたら、かなり目立つ時計だったんで...

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ロレックスが原因だとしたら、かなり目立つ時計だったんでしょうね。ただ、1つ言えることは、TPOってのも大切ですよ。私は、面接のとき100均で買った時計で行ったけど、逆にそれが良かった事ありましたよ

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ユーザー名非公開15

たぶん、ROLEXをつけてたから落ちたのではないと思い...

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たぶん、ROLEXをつけてたから落ちたのではないと思います。 SEIKOの時計でも、同じ結果だったと思います。私的でなかったら、面接は不要ですよね。

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ユーザー名非公開16

自分で問題だと思ってるなら、それが答えではないですか？

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