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回答3件
志望動機、自己PR、経歴の深掘りは当然聞かれます。それに加えて、ケース問題が出されます。その手の本を読んで対策してください。
中途で業務コンサル部門(MC)に入社しました。 ・自分のキャリアプランの中で何が課題と原因か、なぜその解決手段がアクセンチュアへの転職か、というストーリー ・これまでの業務経験 ・前職のビジネス領域に関して語れるぐらいの知識(業界の特徴や今後の動向) ・ケース面接 の準備をして臨みましたが、それで十分でした。
基本的にマネージャー毎に異なります。 共通点としては質問内容はよくあるパターンで、何故?という点を深く聞かれます。 正解を聞いてるよりも、思考力を見てるので答えの内容に決まりはありません。論理的な正しさを大事にしましょう。