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前職は金融機関の営業をしていました。 内勤業務を行いたいと思い転職に至りましたが、実際に内勤業務ができている事に満足しています。 確かに昇給などはほとんどないようですが、営業職を辞めたのだから仕方がない事だと私は考えました。 それでも内勤として働きたいと思いました。 営業職に未練があるのであれば向いてないと思います。 自分がどのように働きたいのか、優先順位を明確にすれば、自ずと結論は出るかと。
日本生命のエリア業務職は事務職だけではありませんよ。 配属次第で、営業ではないですが、契約者宅を訪問して、顧客対応をすることもあります。 本店採用か支社採用かによっても色々異なりますが、 支社は女性の世界でなかなか大変です。 地方だとしたら、事務職にしては給与がいいかと思いますが…… 今後のエリア業務職の働き方がどうなるか正直よくわかりません。 デスクワークだけをイメージされているなら、 驚くと思います。
おそらくポイントは「今の会社をすぐに辞めたいか?」だと思います。緊急性が無いのであれば、ゆっくり探せば良いと思います。そもそも100%自分に合っている会社は存在しないわけですし、優先度が高い事項(営業職をやめることや転勤がないこと等)を満たしているかどうかを 判断基準にし、残りは相対的に良いところを探せば良いと思います。
安定性を求めて事務を希望したのに「成果主義のところで働いてきたからそれなりに昇給していきたい」「割に合わないのはちょっと」と思っているのは矛盾しているのではないかと感じました。事務職は余程特殊な業界の事務でない限り人件費削減されていて、基本的にはシステムに置き換えられたりパートさんや派遣の方々が支えているところです。また一般的に、事務は仕事内容を数値化しづらいので昇給もしづらいです。私は質問者様とは逆で、以前3年間事務をやっていて現在1年半程営業をしていますが、やはり給料は今の方が高いです。また、事務のときに昇給もなくはなかったのですが、昇給しても月給が+1万円になったぐらいの微々たるものでした。仕事は事務以外にもたくさんあるので、質問者様の場合はそもそも他の職種の仕事を探す方がいいんじゃないかなと感じました。例えば一例ですがユニクロなんかだと地域正社員の枠もあったと思いますし、成果主義で新人でも上に行けると言われてます。 ※余談ですが自分は事務と営業をやってみて、他の接客業がいいなぁと思っているところです。事務は褒められることが殆どないところ(総務事務で給与計算等をやっていたのですが内容が内容だけに何でも「できて当たり前」で、ミスがあるときだけ給与支払先の社員様や周りから指摘がある)、営業は件数を常に追わなければならないところが合わないです。今の営業では運よく都市部に割り当てられているため件数には困っておらず、全国1位も獲得したりしていて会社からの評価は悪くないはずなのですが、そうなると毎月が自分との戦いになりますし、続けたいとは思えないですね。