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回答3件
簡単に分けると、給料が良いところで働きたいのであれば日立システムズ、ホワイトカラーで働きたいのであれば日立ソリューションズ、といった考え方で良いかと思います。 分野は違えど同じ日立のSierですので、やることはほとんど変わらないはずです。 関わる案件の大きさでいうと、システムズの方が大きい印象があります。 今年は内定者懇親会等もないと思うので、内定者や先輩社員の雰囲気で決められないのは、少しばかり残念ですね…。 会社を人で決めるのは賛否両論ありますが、辞める理由のほとんどが人起因の理由なので、これまで接してきた人を見て、なんだかこっちの方があってるなと思う方を選ぶのも良いかもしれません。
ハイソル -> ソリューション・ソフトウェアがビジネスの軸 ハイシス -> H/W・基盤・保守運用がビジネスの軸 パートナーとして付き合うとこんなイメージがありました。先日ハイソルの方と話してたときに、最近の新卒は何故かみんな語学力が高くて少し個性的な人材が多いんですと言ってたのが印象的でした。
日立ソリューションズの社員です。 結論としては、自分がやりたいことが出来る会社を選ぶと良いと思います。 同じグループですので、 中身の体質であったり、給料や福利厚生もそこまで大きくは変わりません。 ただ、やっている仕事の割合が全然違います。 日立ソリューションズは、 産業系のシステム開発(主に上流工程)の仕事がメインを占めています。 その他、SAPやAzureなど、基幹システムなどの販売も実施しているので、 販売(+システムの設定)や開発の仕事が仕事の大部分を占めています。 一方日立システムズは、 運用・保守の仕事をメインとしています。 ネットワークの保守や、インフラシステムの運用・保守など、 社会を影で支える仕事がメインと言えます。 もちろん開発や販売も行っていますが、 大部分は運用と保守です。 以上のような特徴を踏まえ、 自分に合う会社を選ぶと良いのではないでしょうか？？ 良いご選択ができる事を祈っています！
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