アクセンチュアカジュアル面談で応募したらエージェントは使えない?

アクセンチュアのカジュアル面談で履歴書や職務経歴書を提出したら、エージェントで応募できなくなるのでしょうか。

アクセンチュア履歴書職務経歴書転職エージェント

ユーザー名非公開

回答1

知り合いが働いている
ユーザー名非公開1

アクセンチュアはわかりませんが、一般的にはカジュアル面...

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アクセンチュアはわかりませんが、一般的にはカジュアル面談という名の面接になってしまうことが多いのではないでしょうか。 書類とか送ってるのにエージェントを後から挟む意味は企業としてはコストかかるだけな気がします。 余談ですが、アクセンチュアは応募後、結果に関わらずアンケートが送られてきます。そうなるとエージェントが関与する余地がなくってしまうのではと推測します。

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  • 東京都港区赤坂1ー8ー1
  • ビジネスコンサルティング
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アクセンチュア株式会社 (Accenture Japan Ltd)は創業:1989年で、設立:1995年12月である。 資本金は3億5千万円で、従業員数は約7,600人(2016年11月末時点)である。 事業内容は「ストラテジー」「コンサルティング」「デジタル」「テクノロジー」「オペレーションズ」の5つの領域で幅広いサービスとソリューションを提供してい...続きをみる

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