●相談事項
リモートワーク・在宅勤務が廃止されそうな予想をしていますが、出社の意義とは?
●今の状況
花形ではないIT系の会社に勤めています。
●相談事の詳細
コロナが落ちつきだした2021年末に会社で出社の話が出てきました。
2022年になりコロナ流行の兆しで出社日導入は不透明ではあるものの、コロナが落ち着くとこのままテレワークは無くなってしまいそうな印象です。
出社の意義ってなんなんですかね?
もしリモート環境ではマネジメントできないというなら、会社の努力不足だと感じます。
回答10件
> もしリモート環境ではマネジメントできないというなら...
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ログインはこちらステレオタイプな駄目会社のイメージでいくらでも悪口で盛...
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ログインはこちら個人的には、リモートワークと出勤は業務内容によって使い...
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ログインはこちら時間管理に拘っている古典的な会社であれば、出社してもら...
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ログインはこちら出社の意義とのことですが、逆に質問者様はどうお考えなの...
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ログインはこちらちょっとした疑問(チャットとかMS teamで送るほど...
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ログインはこちら既に参考となる意見が出尽くしてきてそうなので、敢えて別...
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ログインはこちら出社の意義は無くはないかと。 それが楽しいかどう...
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ログインはこちらコロナ禍関係なく、元々からのフルリモート社員で弱小零細...
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ログインはこちら職種によって、出社や対面でないとダメなシーンはあると思...
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