Q.大型医療機器メーカーで営業職として女性が就職するのは難しい？

整形外科領域に強い、某外資系医療機器メーカーへの応募を検討しております。 外資系医療機器メーカーというと厳しいイメージがあるのですが、ＰＩＰ・退職勧奨・リストラなどあるのでしょうか。 質問の内容的に具体名は挙げられませんが、業界全般的にいかがでしょうか。 御教授よろしくお願い申し上げます。

ヘルスケア機器メーカーの将来性について 日本のヘルスケア機器メーカーは将来性はあるのでしょうか。 ヘルスケアに手を出してみたものの、法規制が厳しかったり儲からないことから、やめてしまう会社が多いように思います。 なんとなくの質問ですみません。 ついでに、ヘルスケア業界のうち、ここの業界なら幸先良い、あそこの業界は尻窄み、なども教えて頂きたいです。

医療機器業界は安心なのでしょうか？

医療機器営業を経て現在転職活動中です。 転職サービスではやはり医療機器営業を勧められることが多いのですが、私的には他の業界にチャレンジするチャンスと捉えております。 医療機器営業から他業界へ進むにあたり、医療機器と親和性（志望動機に無理がない）がある業界はどこになるでしょうか？

医療機器系の品質保証業務は，他の分野の品質保証業務に加えて，ISOとかの法規制など，普通よりも仕事の幅が広いという話を聞きました．しかし，いくら調べても詳しいことが分かりません． サプライチェーン全体の中で品質保証技術者がどの部分に携わるのかや，医療機器の品質保証業務のやりがいをお教えいただきたいです．

医療機器メーカーの研究職からMRへの異動を考えたとき、他者より強みとして持てる部分はどういったところだと思いますか？

来年4月より医療機器メーカーの海外営業または国際部署に新卒で配属予定の者です。toeicスコアは900点近くあるのですが、正直に言って英会話力の方は日常会話レベルです。こんな私でもやっていけるのでしょうか？心配です。

新卒１年目の社会人です。 せっかく熱意を持って４月に入社したのですが、上司との感覚が合わず仕事へのモチベーションがなくなっています。 BtoCの営業職として、研修で学んだ知識を生かしながらお客様との信頼構築や成約につながる提案の仕方などが実感として身についてきたので、仕事へのやりがいは感じています。 ただ、自分の上司は「感覚派」の人間で、頑張って数字を集めて考えた営業計画書や書籍で学んだ方法を用いたロープレでも「それじゃだめ」「もう一度お客様の気持ちになって考えてみて」と明確な根拠を示…

入社7年目で営業主任をしている者です。 少し前のボーナスが4万円でした。 役職がついたことで歩合制がなくなったかわりに、基本給が上がりました。 ボーナスで営業の成績分が還元されると思っていたのですが、全然少なくて驚いています。 役職がつくとこれが普通なのでしょうか？ 役職付き社員の年収を下げることが目的なのでしょうか。 4万円のボーナスを支給することで、遠回しに辞めろと言っているのでしょうか、、、、、

先日、合コンした相手が営業職で年収2,000万円と言っていました。 営業職で年収2,000万円は可能ですか？ また、営業職で年収の高い企業はどこですか？