Q.株式会社SHIFTの新人教育は充実している？

現在早慶文系学部3年生で就職活動をしているものです。先日株式会社SHIFT様から内定を頂いたのですが、就職活動を終えるか迷っています。 悩んでいる理由は、SHIFTの成長性・安定性・高収入を目指すことができる環境があることで、注目されている企業ではあるものの、まだ成長段階でオープンワークなどで調べても本当に安定しているのか、本当に昇給するのか、ブラックではないのかがよくわからない（要するに実態が掴めない）ためです。 志望業界はSIerでNRIや日本総研、大和総研、CLIS、SCSK、オービッ…

【現状】私は所謂インフラ分野のエンジニアですが、今回は40歳で某saasの企業から、株式会社SHIFTのITソリューション部へ転載しようとします。得意分野はAWSやコードでのインフラの技術、dockerや、プログラミング(python)等、どちらかというと手を動かす方です。 他k8sは育成中... 年収は550万ほど。 【聞きたいこと】 転職先では年収は600-650のレンジでokいただきました。 一方で、配属先の事業部は単純な見方をすると所謂SESが主な業務になっているようです。 顧客との契約単価…

18卒の大学生です。 現在アクセンチュアのビジネスコンサルタント職とNTTデータの営業・SE職で内定をいただいています。 どちらも第一志望の会社なので余計に決めるのが難しいのですが、みなさんが今新卒で入社するならどちらを選ぶかとその理由を教えていただきたいです。 ちなみに僕が考えている両社の魅力・懸念点は以下の通りです。 アクセンチュア: 成長環境があるため転職市場で強い。給与が高い。/ 激務であること。長時間労働はあまり気にしないが、能力的に求められるレベルが高くてついていけるのか。 …

アクセンチュアのデータドリブンコンサルタント(データサイエンティスト＋コンサルみたいな職種)で内々定を頂けそうな新卒地方旧帝大院卒の男です。 私は定年まで大企業で高収入な環境がいいと考えています。 アクセンチュアは激務やup or outで長年働けるような環境ではないと聞くため、キャリアプランではアクセンチュアで数年頑張った後、日系大手IT企業(NTTデータ、富士通、NEC、日立、KDDI、ソフトバンクなど)にコンサルやデータサイエンティストやSEとして移ろうと考えています。 その方が力も早…

下記の企業から内定が出た場合、行きたい順に並べてください。理由も一緒にお願いします。 アクセンチュア アビーム みずほ情報総研 大和総研 SCSK CTC

23卒の就活生です。 IT企業を志望しているのですが、将来的に転職する可能性もゼロではないかなと思っています(入る前から…とは思いますが、将来何があるかわからないので)。 転職の際、前職のネームバリューも大切と聞きますが、1NTTデータ、2NTTコミュニケーションズ、3日立製作所、4NECの４つの中で、そういったネームバリューとしての差はありますか？ 勿論スキルセットなど他に大事なことがあると承知しておりますが、あくまでネームバリューという点に限った場合、この辺りの企業は差があるのか、ほぼ同…

この度トランスコスモスに内定をいただきました。 しかしこの会社はあまり評判が良くないです。 ですがネットを見ても給与が低いという理由しか悪いところは確認されません。 なぜトランス・コスモスはここまでブラック扱いされてるのでしょうか？

現在、富士通とNTTデータのどちらかに学校推薦でエントリーを予定しています。 色々と説明会などに参加し、仕事内容や会社の雰囲気は富士通の方が自分にあっているなと感じていますが、自分の意思に反して地方に飛ばされる可能性があるということで、少し迷っています。 勤務地のことを考えると、NTTデータの方が転勤が少なく、いいかなと感じています。 みなさんならどちらに推薦を希望しますか？

NTTデータ、KDDI、ソフトバンク、ソニー、アクセンチュア、日立製作所。 皆さんが今新卒に戻れるとして、どの企業に入社しますか？第3〜5志望ぐらいまで理由も合わせてお答え下さい ※職種は NTTデータ SE KDDI 技術職(SE、ネットワークエンジニア、データサイエンティスト) ソフトバンク 技術職(SE、ネットワークエンジニア) ソニー 研究開発職 アクセンチュア ITコンサル 日立 IT部門(ITコンサル、SE) とします

TIS株式会社について相談です。ここは派遣ですか？ 現在就活中なのですが、派遣会社に良いイメージがありません。 またTIS株式会社は入れたら凄いところですか？