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dehaze

Q.新卒入社後陰口をたくさん叩かれて退職したのですが、次の仕事でミスをしない方法やメンタルを強く保つには?

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新卒で入社したものです。 私がやること全ての業務に、沢山陰口を叩かれました。内容は、ミスも多いし(人材として)使えないや、仕事が遅いなどです。 経理職で就職しましたが、研修もなく、先輩社員の方も余裕がないのか、大まかな引き継ぎで自分なりに必死に働いてきました。 それなのに陰口を叩かれていたことがとても辛かったです。 色々あって、精神的にキツくなったので仕事をやめましたが、容量が悪い自分のせいなのではと考えるようになりました。また、転職しても次の仕事でも失敗し、他の社員の方に迷惑をかけ、また陰口を叩かれるのではと不安で一歩踏み出すことができません。 ミスをしない方法や、そういう陰口を言われてもメンタルを強く保つ方法はありますか。
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常に自分にも子供にも合い言葉のように 伝えてるのですが、「やる気」...
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常に自分にも子供にも合い言葉のように 伝えてるのですが、「やる気」「(強い)気持ち」「根性」と繰り返しに言うようにしています。この3つがあれば大抵のことは上手くいきます。 朝の挨拶でぜひ、「今日も一日やる気、気持ち、根性でよろしくお願いします。」といって出社してみてください。 おすすめです!

それは大変でしたね。 まず忘れちゃいけないのはその職場はおかしな職...
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それは大変でしたね。 まず忘れちゃいけないのはその職場はおかしな職場だし、雰囲気も最悪な職場だということです。 研修もなくミスばかりなのは当然です。ミスの中にはもしかしたらあなたに責任があったものもあるのかも知れませんが、それでも普通は新人を周りがフォローしながらできるようになっていくのが当然ですし、組織はそのような体制を作るべきです。 それで何が言いたいのかというと、最優先で改善するべきはあなたの忍耐力ではなく、環境だということです。陰口を言われでもケロッとしている人もたまにいますが、あれは体質の問題なので頑張ってもどうにかならないです。気分というのはホルモンの分泌なので、生活習慣で多少変わりますが体質が支配的です。 一方で環境は変えやすいです。そんなに環境だと辛いのは誰でも同じであなたが特にメンタルが弱いとかいう訳でもないと思います。なのでやるべきは良い環境の職場を探すことです。具体的に1番いいのは転職の口コミサイトを見ることです。働いている人の雰囲気がわかります。あとはGoogleマップの口コミにもヒントがあったりします。例えば飲食など一般の人が入れる職場なら一度下見に行くのも良いでしょう。 たまたま悪い職場に入っただけなのでくれぐれも自分を攻めず、良い環境を探してみてください。応援しています。

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いちいち他人の陰口なんか気にしてたら、何も出来ないからいつも自分中心...
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いちいち他人の陰口なんか気にしてたら、何も出来ないからいつも自分中心に行動することですね。

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実態が質問主様からの情報だけなのでどの程度正確かはわかりませんが、仮にそれが本当であれば大変だったろうなと推察いたします。まずはお疲れ様でした。 さて、ミスをしない方法やメンタルを強く保ちたいということですが、それぞれアプローチがあるのではないかなと思います。 「メンタルを強く」というものを「ミスをしても傷つかない方法」と捉えるのであればそうなのかもしれませんが、私はそれぞれ別ではないかなと考えております。 という前提でお話を聞いて頂ければと思います。 まず「ミス」に関してですが、ミスはします。何かに取り組んでいてミスをしない人間なんていません。ミスをしたことがない人間はそのことに取り組んだことが一度もない人間です。 ミスに関して言うのであれば、「ミスをしないこと」ではなくて「ミスをした後の対応」が非常に重要です。 ミスをして「あー、やっちまったなー、ま、仕方ねーや」はメンタルは強い人だと思いますが会社としては非常に微妙です。それよりも「同じミスを減らすには?二度と無くすには?」を考える人間だと圧倒的に後者の方が重宝されます。 勿論ミスをして「二度とこのミス起こさないからいいでしょ」という態度はNGですが、ミスをしたことを謝っても「覆水盆に返らず」なので究極的にはどうしようもありません。 なので「ミス」に関しては「その場の態度」と「二度と起こさない仕組み化」が重要だと考えています。 次に「メンタル」ですが、これはなかなか鍛えるというのは難しい側面があるかなと感じてますが、そもそも「どうしようもないこと」です。 私も陰口を言われてたことがありましたが、陰口は自分ではコントロール出来ません。 勿論私自身に非があるのかもしれませんが、自分が正しいと思って行動した結果、誰かから「あいつはダメだ、わかっていない」と言われてしまうのはもう仕方ないです。 大谷翔平も言ってましたが「自分のコントロール出来ることに集中する」という他ないのではないかと思ってます。 以上の2点の思想を持って私は生きております。 もしご参考になれば幸いです。

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それは大変でしたね。サラリーマンを続けていくと、常に次の機会がありま...
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それは大変でしたね。サラリーマンを続けていくと、常に次の機会があります。ネガティブな経験を裏面から見て、ポジティブなものにして次に活かしていきましょう。 陰口を言われて嫌だったら、自分は今後絶対に言わないようにする、ミスしてしまった同僚をサポートする、自分がミスしても、リカバリー努力をする、など。今回の経験から得られるものも多いし、それは学校では得られなかった貴重なものだと思いますよ。だからこそ、戸惑っているのかもしれませんが。ノートに書き出してみてはどうでしょうか。SNSはじめ、ネットではなく、あえて紙に書いて、事実を消化して、多面的にじっくり見ていくことをお勧めします。

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ミスをしない方法 ・マルチタスクを極力避ける。一つやると決めたらき...
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ミスをしない方法 ・マルチタスクを極力避ける。一つやると決めたらきりがいいところまで進めるように心がける。 メンタルを強く保つには ・鈍感になる。 ・限界を迎える前に会社でも病院でもいいから相談する。 ・お金を貯めて何時でも辞められる状況を作っておく。

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気持ちを楽に働きたいのであれば まず前提として仕事をする目的の考え...
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気持ちを楽に働きたいのであれば まず前提として仕事をする目的の考え方を変えてみましょう。 一旦は全ての不安を捨てなぜ働くのか、もちろんお給料を貰うことは大前提ですが、人生の暇つぶしだと思いましょう。 何も無い生活ならだらだら過ごすだけになるし、好きなことやるって言ったって1〜2週間から長くても半年くらいで飽きるものです。 まあ、やることないし仕事でもすっか〜、くらいでいいと思います。 その会社は普通ではありません。 雰囲気もかなり最悪、イカれた連中の集まりでしょう。 研修もなくミスばかりなのは当然です。 むしろミスしなくては何が間違ってるのか分かりません。 普通、新人がミスしても周りカバーし、できるようになっていくのが当然ですし、組織はそうあるべきです。 まずは新しい環境を探す、もう全てを忘れて一からやり直したい!とかであれば都道府県跨いで遠くに就職するのもありでしょう。 僕自身、5年勤めた会社を人間関係で体調崩して今月転職しました。 まあ、人生大半のことは何とでもなります。 頑張ってください!応援してます!

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