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回答2件
意見を言うと潰される。上に嫌われると、とばされる。 しばらくは環境かわらんでしょうな。 優秀な人から出ていく。
転職してからまだ日が浅いので、感想めいたことになりますが、自由に意見を言わせてもらってます。 逆に、新鮮、という受けとめ方をしていただいているので、会社の風土的にもダイバーシティが浸透しているのではないか、と思います。 そもそも、モノマネしない、という会社文化が全社に渡って浸透していることが強みです。 ほかと違うことをするを推奨されていますので、自ずと新しいことにチャレンジすることになっているのだと思います。 だから、上司から言われるまでもなく、みんなが新しいことに積極的に取り組んでいます。