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回答1件
産休制度も整っており女性も働きやすい。有給やフレックス、時間休なども取得できる。保養所や優遇チケットなどもあるが利用している人は少ないと思う。上手く活用すれば福利厚生は良い方だと思う。社員旅行や飲み会の費用も出るのでし使っている人が多い。 非常に多い。 毎日の仕事は単純作業ではないので、その時その時の状況の見極め方を指導してもらえる。 煮詰まってないか等の電話や質問に対して、的確なアドバイスをもらっています。
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