Q.激務といえる環境と沢井製薬さんはいえるのでしょうか・・？

沢井製薬はブラックって聞いたことあるよと友達に言われました。。。 あまりそんなイメージを持たずに就職希望先としてあげていました。 あくまで噂なので本当はどうかわからないのですが、やはり不安です。。 本当にそうならそうでどんなもんなのか知っておきたいです。 社員の方で答えてくれる方はいますでしょうか？ どんな答えでもいいですのでお答えいただけるとありがたいです。 よろしくお願いします

就職先について質問です。パナソニック、京セラ、NEC、中外製薬から内定を頂いたのですが、この中から就職先を選ぶとするとどこにしますか？みなさんの意見をお聞きしたいです。（可能であれば選んだ具体的な理由を添えて…）もちろん最後に決めるのは自分なので、あくまで意見としてみなさんの声を聞きたく質問させていただいています。

日本光電への転職を考えています。 日本光電はあるサイトの年収ランキングだと上位の表示されており、かなり年収の待遇が良い・高いとの事でした。 そこで質問なのですが、日本光電の年収は30代で1000万超えるというのは本当なのでしょうか？ また、年齢別に見ると、20代・30代・40代の年収ってだいたいどれくらい貰えるのでしょうか？ ご回答お願いします。

現在、富士ゼロックスと日本光電から内定を頂いておりどちらに行こうか迷っています。元々医療機器の開発に携わり医療分野に貢献したい気持ちがあったのですがゼロックスの強みであるAIやIoT技術を学びたい気持ちもあります。給与や待遇などで比較しても大きな差は感じないように思いますが、ゼロックスはこれからの将来性が心配な部分もあります。。みなさんだったらどちらを選択致しますか、、、分野がかなり違う企業であることから難しいと思いますが回答よろしくお願いします。

ソフトバンク、日清製粉、小林製薬 の三社なら、みなさんならどこに就職しますか？

新卒１年目の社会人です。 せっかく熱意を持って４月に入社したのですが、上司との感覚が合わず仕事へのモチベーションがなくなっています。 BtoCの営業職として、研修で学んだ知識を生かしながらお客様との信頼構築や成約につながる提案の仕方などが実感として身についてきたので、仕事へのやりがいは感じています。 ただ、自分の上司は「感覚派」の人間で、頑張って数字を集めて考えた営業計画書や書籍で学んだ方法を用いたロープレでも「それじゃだめ」「もう一度お客様の気持ちになって考えてみて」と明確な根拠を示…

新卒でメーカーに就職しました。 しかし、同期で仲が良い人がいない。配属先の先輩(年齢が20くらい上)と話が合わない。仕事内容も工場勤務なので全くやる気がでない。出社する時に毎回辛い気持ちになる。等々の理由で退職したいです。 しかし、新卒で辞めたら、次の転職先を見つけづらいと聞いて、リスクが高いと思っています。 こんな時はどうしたらいいでしょうか？ご回答よろしくお願い致します。

今月入社したばかりですが、ブラック企業ではないかと怖くなっております。 新人研修では講座やワーク、業務体験が定時まで行われ、帰れると思いきやワークの資料を完成させるという宿題が課されており、実質的に残業させられます。 また、研修を担当されてる社員の方も遅くまで帰ることなく新入社員の指導に励んでおり、私も業務が始まれば、夜遅くまで仕事を頑張らなければならない風潮に逆らえず身を粉にして働く生活が待っているのではないかと危惧しております。 そんな生活を思うと辞めたい気持ちが募りますが、第一志…

来年新卒のものなですが、転職をいっぱいする人に特徴はあるのでしょうか？ 転職回数が多いと転職活動が不利になったりと聞くので、とても気になっています。 「飽き性」など、性格的なものと、企業とマッチしなかった、などいろいろ理由はあると思うのですが、特徴はあったりしますか？ 今のうちになおせるところは直していきたいと思っています。」 ご回答よろしくお願い致します。

現在26歳で中堅上場企業で経理をしています。 30歳で800万～900万くらい稼げるようになりたいです。 今は年収は420万くらいです。 ここから資格の勉強などを始めて、30歳くらいで上の条件の会社に転職することは可能でしょうか？ また、どのような会社が待遇がいいでしょうか？ ぜひ参考にしたいのでご教示ください。