Q.内定後に給料はどのタイミングで聞けば良いのでしょうか？

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面接を受けた会社にお給料を聞いたのですが・・・3週間前くらいにある企業の面接を受けました（社員です）面接の際に、僕自身が経験者だったので、前職のお給料を聞かれて伝えました。その際には僕自身何も聞かなかったのですが、、今日合格で何月何日から来てほしいとお電話いただいたので、その時にお給料はいくらになりますでしょうか？と伺いました。採用担当の方だったので、また社長からお電話しますと言われているのですがこのタイミングでお給料を聞くのはマナー違反だったでしょうか？僕が前職の企業でしか就職の経験がなく、世間のマナーがわからない部分があります・・・もし失礼でしたら、どのようにお話すればいいか教えてもらいますでしょうか?

#転職

#年収/給与

回答2件

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内定を出した段階で、普通の企業なら労働条件や報酬、勤務時間などを明記...

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内定を出した段階で、普通の企業なら労働条件や報酬、勤務時間などを明記した書類が届くはずです。この辺りを有耶無耶にされるようなら...転職は考えたほうがいいかもしれません。

jobq118085

全く失礼じゃないです。当然の権利です。給料もわからずに入社とか怖...

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全く失礼じゃないです。当然の権利です。給料もわからずに入社とか怖すぎるので、絶対に確認したほうがいいです。どんなに安くても入社したい企業なら別ですが。。

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