ユーグレナの人事制度はどのような感じでしょうか?

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ユーグレナの人事制度はどのような感じでしょうか?
昇級、昇進は一つ一つ上がって行く感じですか?飛び級もあるのでしょうか?

ユーグレナ社内制度人事

ユーザー名非公開

回答2

ユーザー名非公開1

入社年次の若い時から大きな仕事を任せてもらえるのが会社...

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入社年次の若い時から大きな仕事を任せてもらえるのが会社の特徴かなと思います。 部署の立ち上げに参加したため、すべてを任せてもらえたりもしますね。 ただ、若く経験がないことや、業績の拡大に人手が追いつかないため、すべてを自分ひとりで行う必要があり、優先順位付けに苦労し、厳しさを感じます。 昇給に関しては完全に成績給です。昇進も成績しだいです。
ユーザー名非公開(質問者)

逆にその方が働きやすいかも知れませんね。 ありがとう...

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逆にその方が働きやすいかも知れませんね。 ありがとうございます。

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  • 東京都港区芝5ー29ー11
  • 専門商社
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株式会社ユーグレナの設立年月日は2005年8月9日である。資本金は48億6,207万円で、本社オフィスは東京都港区芝5-33-1 森永プラザビル22Fである。事業内容は1.ユーグレナ等の微細藻類の研究開発、生産 、2.ユーグレナ等の微細藻類の食品、化粧品の製造、販売 、3.ユーグレナ等の微細藻類のバイオ燃料技術開発、環境関連技術開発 、4.バイオテクノ...続きをみる

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