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回答1件
業界や会社に規模によるでしょうね。 ITなどの入れ替わりが激しい業界では、特に重要視されないでしょうが、 大手企業となると話は別と言うか、そもそも採用すらされないのではないと思います。 何れにせよ、相手が納得する理由は準備しておくと良いと思います。
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