就職先には契約社員として入社し、取引先に派遣社員としてアウトソーシングの事務を主にする仕事はどう思いますか? この場合、一般の派遣との違いを挙げると、交通費が実費では無いこと、派遣切りに合わないこと、福利厚生があるなどが考えられますが、契約社員として就職するのは今後のキャリアアップができるのかが不明です。(正社員として昇格できるのはごくわずからしいです)皆様のご意見をお聞かせください。
契約社員キャリア悩み派遣社員アウトソーシング
回答3件
イマイチです、正規雇用として努められる会社を勧めます。...
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引くぐらいあくどい会社ですね。ブラックです。 月...
ご回答ありがとうございます。 確かに、このようなシス...
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イマイチです、正規雇用として努められる会社を勧めます。...
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