ブラック企業を辞める方法を教えてください。現在勤めている会社は第１希望の企業でなく、第２希望の企業でした。しかし、その第２希望の企業は私の望んでいた仕事ではない仕事を任され、日が経つごとに扱いもいいように利用され、有無を言わずに残業させられ、加えて残業代も出ないという状態です。想像していた企業とかけ離れていて正直戸惑っています。もちろん、ブラック企業のような会社ですので、どんどん人も辞めていき人手不足になっています。最近はそのような事情もあり、同僚の方は辞めたくても辞めさせてくれないと嘆いていて私自身も解決策が思いつきません。こういう場合は、どういう手段を用いてこの会社を辞めるのが良いのでしょうか？

ブラック企業を辞める方法を教えてください。

回答3件

jobq53238

小さな会社を経営しております。プログラマーです。会社には従業...

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小さな会社を経営しております。プログラマーです。会社には従業員が自己都合で辞めるのを止めることは法的にできません。辞めるのに会社の許可は必要ないですし、上司が理由に納得する必要もありません。そもそも理由を言う必要がありません。辞める日の2週間前までに、形式は問わないので会社に「X月X日に一身上の都合により退社します」と通告して、その日になったら行かなければいいです。メールで十分です。有休があれば全部消化して大丈夫です。有休の消化は労働者の権利であり会社の許可は必要ありません。最終日の前の日まで休みますと事前に連絡しましょう。年金手帳なんかの書類を受け取る必要があるのですが、いじわるで受け取れないことがあります。結局全部再発行できる性質のものです。それから、辞めることで発生する損失が存在したとしても、それを元の従業員に損害賠償を請求することなどできません。これはかなり乱暴な辞め方です。通常は1ヶ月や2ヶ月前に意思を示したら、引き継ぎや顧客に挨拶などをして、迷惑がかからないように・・などしますが、そこまで気を使うような環境でなければ、ただ辞めましょう。ただし、数ヶ月ぐらいガマンができそうなら、転職は現職があるうちに活動したほうがいいかと思います。

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退職願を出せば法的には辞められます。ですが、おそらくその勇気...

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退職願を出せば法的には辞められます。ですが、おそらくその勇気がないのですよね。また周りに迷惑がかかると思ってしまうのかもしれません。オススメは休日中に転職先を確保して、次が決まりましたので辞めますでいいと思います。大丈夫。仮にあなたがいなくても、最悪は経営者が頑張ります。あなたの人生なので、あなたが決めていいのですよ。

job_hopper

既に他の方が書かれていますが、職業選択の自由が憲法で保障されています...

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既に他の方が書かれていますが、職業選択の自由が憲法で保障されていますし、法的にも退職日の2週間前に会社へ通知すれば辞めることができます。但し、就業規則（会社のルール）に、1ヶ月前までに、などの記載があり、入社時に就業規則に従うと文書に署名して提出していれば、就業規則が優先される気がしますので、念のためご確認ください。

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