
【三菱マテリアルの就職難易度は高い?】採用大学・人数・新卒の倍率や学歴フィルターの有無から新卒の初任給までご紹介
三菱マテリアルへの就職難易度は高いのでしょうか?今回は三菱マテリアルに就職するために、三菱マテリアルの入社難易度や採用倍率、採用大学や採用実績、採用人数、そして学歴フィルターなど気になることについてご紹介します。三菱マテリアルの新卒の初任給や福利厚生についても、口コミをもとにご紹介しますので、就活生のみなさんはぜひ参考にしてみてください。
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目次
三菱マテリアルへの就職難易度や人気度【採用倍率は高い?】
三菱マテリアルの就職難易度は高い?人気度は?
東洋経済の
最新版「入社が難しい有名企業」ランキング200社や
学生2万5000人が選んだ「就職人気ランキング」に三菱マテリアルの社名はランクインしておりませんでした。
このことから、三菱マテリアルへの就職競争率はあまり高くないことが予想できます。
続いて、三菱マテリアルの採用倍率を見てみましょう。
三菱マテリアルの新卒の採用倍率
・リクナビの三菱マテリアルのプレエントリー数:4040名
・採用予定人数
大卒事務系:21〜25人
修士・技術系:51~100人
リクナビの三菱マテリアルのプレエントリー数と採用予定人数から、三菱マテリアルの新卒の採用倍率は約32倍〜になることが予想されます。
東洋経済オンラインの『「内定の競争倍率が高い会社」ランキング TOP 100』に、三菱マテリアルはランクインしておりませんでした。
このランキングでは、採用倍率が66倍以上の会社がランクインしておりましたので、三菱マテリアルの採用倍率は66倍以下であることが予想できます。