キリンの平均年収は1000万円｜初任給や部長・課長の給料を独自解説

キリンホールディングスの平均年収や給与の仕組み、人事制度について紹介します。

キリンの年収は高い？低い？

参照
：キリンホールディングス　有価証券報告書
：国税庁　民間給与実態統計調査

有価証券報告書によると、キリンホールディングスの平均年収は1,000万円となりました。

国税庁の調査によると、資本金が10億円以上ある国内企業の平均年収は約653万円です。

キリンホールディングスが資本金が10億円以上の企業であることから、同社の平均年収は国内の平均よりも約347万円高いことがわかります。

また、手取り額としては約526~596万円(月額で言うと約44~50万円)であることが予想できます。

給与の仕組み

キリンの給与制度は、新卒採用時から職種やコースを問わず共通の処遇が設定されており、公平性が感じられるでしょう。

賞与は年2回（6月・12月）支給され、昇給は年1回支給されます。

また、時間外や休日勤務、通勤、在宅勤務などに対する各種手当も充実しています。

さらに、借上社宅や家賃補助制度が用意されており、生活面のサポートも手厚い印象です。

年間休日は123日で、有給休暇や独自のステップアップホリデー制度など、休暇制度も整備されています。

JobQTownに寄せられた口コミでは、給与の安定性や福利厚生の充実に満足する声が見られました。

キリンでは、制度の明確さと働きやすさを意識した取り組みが、同社ならではの特徴といえるでしょう。