【ダイセルに転職するためには】様々な中途採用情報をご紹介

ダイセルへの転職を考えた際に年収や評判、面接、難易度の情報というのは非常に重要な情報だと言えます。そこで今回はダイセルの年収や評判、面接、難易度の情報など幅広くご紹介します。これからダイセルへの転職を考えている方がいましたら是非、参考にしてみてはいかがでしょうか。

ダイセルの会社概要

会社名

株式会社ダイセル

本社所在地

大阪市北区大深町3-1(グランフロント大阪タワーB)

資本金

362億7,544万89円

設立

1919年9月8日


今回はダイセルに転職るする際に知っておくべき情報をご紹介致します。

ぜひ、ダイセルへ転職を希望している方のみならず、就職を検討している方もこちらの情報を参考にしていただければ幸いです。

※ 参考:ダイセル 会社概要

ダイセルの年収の水準は高い?低い?

転職先を考える際に大きな指標となるのが年収の水準だと思います。

そこで、ここではダイセルの年収についてここではご紹介致します。

こちらに関して、JobQのQAにダイセルの年収についての投稿がありましたので、早速確認していきましょう。

ダイセル社員は年収は低いんですか?高いんですか?

ダイセルへの転職を検討しています。

ダイセルは、一体どれほど年収をいただけるのでしょうか。

ネットの情報も確認してみたのですが高いという情報もあれば低いという情報もある感じで、年収は低いのか高いのかわからない状況です。

どなたか、ご存知の方、いらっしゃいましたら教えてください。

30代でだいたい年収500万円ほどの年収水準でした。

典型的な年功序列制度で、年齢が40歳を越えてくると、700万800万円以上を期待することができます。

そのため、管理職レベルになると年収は高いといえるようになると思います。

事業所が多く転勤が多い会社です。企業の業績そのものは非常に安定性があるので、安定性のある待遇をいただける会社だと思います。

また残業代は固定であるため、それ以上働いても残業代を稼ぐことができないというデメリットもあります。


いかがでしたでしょうか。

ダイセルの30歳代の年収は約500万円だとされています。日本の30歳代の平均年収が約450万円だと言われていることから、年収の水準は若干高いと言えるのではないでしょうか。

典型的な年功序列制度により、40歳代から年収700~800万円以上を狙うことができるとのことです。

事業所が多く、転勤も多いとのことですが、業績は安定しており、安定的な待遇を期待することができるとされています。

ダイセルでは、安定して水準よりも高い年収を得ることができると言えるのではないでしょうか。

ダイセルの中途採用情報

次にダイセルの中途採用情報についてご紹介致します。

こちらに関して、実際にダイセルの中途採用情報を見ながら、現在募集している職種について見ていきたいと思います。

では、早速確認していきましょう。

 

ダイセルが現在募集している技術職

  • エンジニアリング/設備管理
  • 研究開発
  • 製造/プラント運転
  • etc..

ダイセルが現在募集している事務職

  • 事務/管理
  • 営業
  • 開発営業

以上となります。

このようにダイセルでは様々な職種を募集しています。

ですので、自分のキャリアに合った職種を見つけることができるのではないでしょうか。

また募集要項は更新される可能性がありますので、ダイセルへ転職を考えている方は随時、募集要項を確認しましょう。

※ 参考:ダイセル 中途採用情報 募集要項

選考フローを確認しよう

次にダイセルの選考フローについてご紹介致します。。

こちらに関しても、実際にダイセルの中途採用情報を見ながら、選考フローについて確認していきたいと思います。

では、早速確認していきましょう。

 

ダイセルの選考フロー

Step.1

エントリー

Step.2

応募書類送付

Step.3

書類審査

Step.4

SPI試験

Step.5

面接

Step.6

入社


以上のようになります。

ダイセルでは、エントリーの際に応募資格を確認されるとのことです。そこで、応募資格の確認ができると、履歴書、職務経歴書が送付されます。

履歴書と職務経歴書をもとに書類審査が行われます。

書類審査に合格すると、次にSPI試験を受験し、面接へと進みます。

SPI試験と面接を考慮され、合格かどうか判断されます。

入社日は相談して決めることになるそうですが、基本的に毎月1日ごとの入社となるようです。

※ 参考:ダイセル 中途採用情報 選考フロー

面接でダイセルは何を聞いてくるのか

転職活動の際に転職希望先の面接情報を事前に知っておくことは、面接の成功に大きな影響を与えると思います。

ですので、ここではダイセルの面接内容についてご紹介致します。

こちらに関して、JobQのQAにダイセルの面接内容についての投稿がありましたので、早速確認していきましょう。

ダイセルでの転職面接はどんな質問内容でしょうか?

現在転職活動をしており、株式会社ダイセルの一次面接を受ける事になりました。

転職での面接は初めてなのですが、1次面接での質問、その後の2次、最終面接で質問される内容はどのような感じでしょうか?

ダイセルへ中途入社された方からのご回答、また転職面接の経験が豊富な方からご回答を待っております

ダイセルへ中途で入社したものです。

> 面接準備
ホームページを隅から隅まで熟読。PDFファイルもすべて開いて確認しました。また、化学工業日報を読んで、受検する会社の情報がないか確認もしました。

> 選考プロセス
一次面接…現場の部長クラスが2名。自己紹介、転職理由、志望理由を最初に説明。それ以降は職務経歴書に沿っての質疑応答でした。

一次面接が一番の難関らしいです。特に難しい質問もなかったということと、特に特徴がない面接だなと思っていたのですが、しっかりと評価していたようでした。

>二次面接
人事の部課長が1名ずつ。一次と同様に自己紹介、転職理由、志望理由を説明しました。

アドバイスとしては、淡々とした質疑応答の中にもユニークさを出すのが大事かな?と思います。

会社自体も優秀な人材を採用したいという思いが強い企業ですので、優秀な社員と比較しても何か秀でるようなユニークさを出せることが上手く行くコツではないかと思います!

頑張ってください。


いかがでしたでしょうか。

ダイセルの選考では面接は淡々と進むとのことです。

ダイセルの選考フローには面接の回数は記載されていませんでしたが、QAにあるように2回の面接があるようです。

1回目は部長クラスが2名、2回目は人事の部長、課長の2名だそうです。

質問内容は自己紹介、転職理由、志望理由を説明し、職務経歴書に記載した内容に沿って聞かれるようです。

質問内容から、面接の事前準備として、自己分析だけでなく企業分析も十分に行い、淡々と進む面接の中でも、印象に残るように振る舞いができれば面接の成功する確率は上がるのではないでしょうか。

激務?ダイセルの評判をご紹介

次にダイセル社員からの評判をご紹介致します。

企業の評判としてよく聞くことは、業務が激務かどうかということではないでしょうか。

こちらに関しても。JobQのQAにダイセルの社員からの評判が投稿されてありましたので、早速確認していきましょう。

ダイセルが激務と聞いたのですが、本当なのでしょうか?

現在、転職を考えています。

考えている転職先はダイセルです。

そこで、ダイセルの評判について聞きたく投稿しました。

以前に日本ダイセルが激務と聞いたのですが、本当なのでしょうか?

ご回答よろしくお願いします。

日本ダイセルで働いています。

日本ダイセルは激務ではないですよ。

働き方改革に対して非常に積極的です。残業が多いときもありますが、基本的に裁量労働制ですので残業をしない時もあります。

また家に帰っても仕事をですることができるので、会社でずっとやるというよりはワークライフバランスが取りやすいのかなと思います。

有給休暇に関しては取得率が低めですが、働き方改革に積極的なためこれから取れるようになるのではないのかなと期待しています。

今のところは連休があまり取れないのダイセルに対しての不満ですかね。


いかがでしたでしょうか。

ダイセルは働き方改革に積極的であり、現在は有給取得率は低めですが、これから改善していくと考えられているようです。

また基本的に裁量労働制であるとのことから、家に帰って仕事を行うことも可能で、仕事の管理が上手い方はワークライフバランスは非常に良くなると考えられるでしょう。

よって、ダイセルは一概に激務であるとは言えないのではないでしょうか。

ダイセルの転職難易度はどのくらい?

最後にダイセルの転職難易度についてご紹介致します。

こちらに関しても、JobQのQAにダイセルの転職難易度についての投稿がありましたので、早速確認していきましょう。

転職したいのですが、ダイセルの転職難易度はどのくらいですか?

現在、転職を考えています。

考えている転職先はダイセルです。

そこで、ダイセルの転職難易度について聞きたく投稿しました。

ダイセルの転職難易度はどのくらいなのでしょうか。

ご回答よろしくお願いします。

ダイセルの転職難易度について回答させていただきます。

ダイセルの転職難易度はあまり高くないですよ。

ダイセルの年収が平均年収と同じぐらいなので、転職希望者がそこそこいるという感じですね。

だからといって、転職が簡単なわけじゃないです。ある程度は対策など必要になると思います。

また企業としても、即戦力となるような人材を求めていますので、そのような面からも転職難易度は簡単ではないと言えますね。


いかがでしたでしょうか。

ダイセルの転職難易度はあまり高くないようです。

高くない理由として、転職先を決める際に重要な指標の一つと考えられている年収が平均的な水準と大差がないことから、転職希望者はあまり多くないのではないかとされています。

しかし、ダイセル側もなるべく即戦力を必要としているということも考えられるため、面接やSPI試験などに対する事前準備はしっかりするべきだと言えるのではないでしょうか。

ダイセル転職の総括

いかがでしたでしょうか。

今回はダイセルへの転職情報についてご紹介致しました。

ダイセルの年収は平均的であると言われていますが、働き方改革や裁量労働制を取り入れているなど労働環境は非常に良さそうです。

転職難易度はあまり高くないとされており、面接では、特別に難しい質問をされるわけではないようですので、自己分析や企業分析などしっかり行っておくことで、面接の成功率は上がるのではないでしょうか。

これからダイセルへ転職を考えている方がいましたら、ぜひ、この記事を参考にしていただければ幸いです。

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