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【就職活動のノウハウ】企業のCSRから優良企業の見分け方を探る!

就職するなら優良企業がいいですよね。企業のCSRやホームページを見れば、どのような取り組みをしているかは一目瞭然です。CSRの取り組みについてまとめたページが見つかるはずです。では就職活動をする際に、CSRという切り口からどのように企業を見ればいいのでしょうか?

事業内容と関連性があるかどうか

様々な企業が様々なCSR活動を行っています。

新興国への投資。エコ活動などその活動は様々です。
しかし、どうでしょうか。そのCSR活動と本業である事業内容に関連性はあるでしょうか。

ブリジストンというタイヤメーカーがあります。

ブリジストンはCSRとして環境への配慮に非常に気を配っている会社です。

なぜなら環境を保護する社会的責任があると自覚しているからです。
タイヤは自動車に使われます。自動車はガソリンを使い、二酸化炭素を排出します。なので、環境に悪い側面を持っています。

だからこそ、環境保護に気を配っているのです。

例えば植林活動を行っていたり、環境をテーマにした絵画作品コンクールを行ったりしています。

日本国内では、地域の清掃活動まで行っています。

社員全員がブリジストンが果たすべき社会的責任を認識しているからこそ、
こういった草の根運動が行われているのではないでしょうか。

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CSR活動は何のために行われているのか

では、CSR活動はなぜ行わなければならないのでしょうか。

それは企業が利益を生み出す際に、破壊しているものがあり、果たさなければいけない責任が発生しているからです。クルマ産業は発展すればするほど、地球全体の二酸化炭素量に増加をもたらします。

そこで問われるのは環境への配慮義務を果たしているかなのです。

企業が環境保護に勤めなければ、世界の環境破壊に拍車をかけることにつながります。

なので、経済活動とCSR活動はセットで考えるべきなのです。
日本の企業の多くは製造業で成り立っています。

地球資源を利用して利益を出しています。だからこそCSRを重視しなくてはなりません。

環境保護はもちろんですが、従業員の保護も考えなくてはならない社会的責任と言えるでしょう。

従業員はただ単なる労働力ではなく、1人の人間なのであって人権侵害があってはなりません。

企業がその基本的人権を無視して活動していては、企業そのものが成り立ちません。

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隠れ優良企業とは?

ここでjobQ内に投稿された質問を見ていきましょう。

あなたのオススメの隠れ優良企業を教えてください

あなたのオススメ!隠れ優良企業を教えてください

最近入った会社がいい意味で求人票とギャップがありまして。

出社時間自由、ストックオプションもらえる、好きなときに休み取れる、自宅勤務自由
こんな会社でした。全部採用後に知りました。

でも、話題になってないしそういうアピールはしていない。なので、世の中には隠れているいい会社がたくさんあるのではないかと思います。

あなたの思う定義でいいので、あまり知られていないけどいいと思う会社、そしてどこが魅力的なのか教えてほしいです。

ここも出社時間がフレキシブルだし実際にユーザーとして使っていると電話フォローもすぐ来るしレスもなかなか早い。

ラクスルの倉庫版みたいで、レガシーな物流業界を変えてくれてるのがいかにもベンチャーみたいで好きです。

みなさんのおすすめ聞きたいです!

関西系以外は役所も含めて嫌味上司、パワハラが多く基本ブラックが多いですね。

そんな中で農業高校出身者も働いて融通が利くのはゴールドウィンです。

都内で有ろうが、富山県であろうがあれ程の寛容な企業は無いです。富山県でも川田工業、大建工業、三協立山、北陸電力、YKKなどが有ります。

やはり皆さん受験生、部下の使い方が荒すぎる。更に石川県の大手企業、アイオーデータ、渋谷工業、コマツも格好をつける割には凄い人材を見るにせよ厳しすぎる。


との事でした。

やはりおすすめ企業というのは人によって変化するものの、人に聞いてみると以外に隠れ優良企業が見つかるものです。 

就職活動の際には先輩やOBの方などに聞いてみるのも一つの手段として有効ですね。

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優良企業の見つけ方

ここでもjobQ内に投稿されている質問を見てみましょう。

優良ベンチャー企業を知るにはどのような手段はありますか?

優良ベンチャー企業を知るにはどのような手段はありますか?

玉石混交と言われるベンチャー企業から、厳選したベンチャーを紹介してくれる新卒支援サービス(goodfindやバリ活など)もありますが、みんなgoodfindを通じてベンチャー企業を知るから、goodfindに依存してると、そこにない会社は知ることさえできないんだなって最近思いました。

(厳選企業として100社程度紹介してると思います。)
goodfindで紹介されるかされないかで学生に一気に認知されるし、選考に一気に学生が集まることになるんだなあと思うと、なんとなく違和感を感じました。

就活支援サービスを利用する他に、優良ベンチャー企業を知る手段はありますか?

何が”優良”なのかって感じですが、経営が健全で、ただ社員を酷使するような感じではない(基準が曖昧ですみません。)のをイメージしています。

どのベンチャーが優良なのかは、やはりベンチャーに詳しい人たちが「本気で」オススメするところを参考にするのがいいでしょう。その意味で、ベンチャーキャピタルは大きく成長する可能性を持っている(と考える)ベンチャーに投資を行うことを仕事にしていますので、彼らのポートフォリオはオススメ企業一覧と考えることもできます。

その中でも、GCPの投資先は比較的成功(IPOやM&A)に行く確率が高いと定評がありますので、例にあげました。

一部の人材エージェントはベンチャー業界に詳しいですが、転職・就職させることで収益を得るモデルですので、「本気で」オススメのベンチャーではなく、自分たちの収益につながりやすい会社を勧めるケースも残念ながら多々あり、それを学生が見極めるのは困難でしょう。もちろんそうではないエージェントもいます。

余談ですが、goodfindの厳選求人は相当クオリティが高いと思います。私から見ても8割はオススメできるリストです。普通の人材エージェントは広告料を払えば求人を載せれるので、そうはなりません。その意味で、goodfind運営のスローガン社はユーザー目線に立った信頼に足る人材エージェントの可能性が高いですね。

との事でした。
ベンチャーキャピタルなど様々な情報がチェックが可能なようですね。 

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最後に

いかがでしたでしょうか?
今回は就活の際の優良企業についてご紹介しました。


CSRと事業内容には関連性がないと、真の社会的責任を果たしている企業とは言えません。

ただの投資家へのアピールに終わっては意味がありません。

今や日本の多くの企業がグローバル化をしていて、利益を出すための活動が地球規模で影響を及ぼす可能性があります。

その影響を無視して、経済活動を行うということは社会的責任を果たしているとは言えません。

また、事業内容と全く関係のないCSR活動を行っている企業も中にはあります。

ただ単に難民支援機構に募金をしている。恵まれない国に投資をしている。
形態は様々です。

例にあげたブリジストンは新に自社の社会的責任を自覚している企業の1つです。

自社製品が地球環境に及ぼす影響を知っているからこそ出来るのです。
なので、志望する企業の本質を知りたいのであれば、ホームページのCSR活動には必ず目を通すようにしましょう。

事業内容と関連性の全くない活動をしている企業がはたして社会的責任を自覚していると言えるでしょうか?
そうではないと思います。

それは株主や投資家へのアピール材料に過ぎず、お金で全てを解決しようとしているに過ぎません。

CSR活動からはその企業の本質が見えてきます。応募をする前に、社会的責任をきちんと果たしている企業なのかどうかを精査した上で応募しましょう。

本記事の初回公開日は2017年10月15日です。

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