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広告代理店 年収

【広告代理店の年収】給料が高い理由と業界事情をご紹介します!

皆さんは広告代理店には、年収ランキング常連の企業があることをご存知でしょうか?男女平等の現代で、しっかりと女性も評価される業界になります。今回の記事では、広告代理店の年収が高いと言われている理由や、具体的な平均年収などを詳しくご紹介していきます。ぜひ一度ご覧になってみてはいかがでしょうか?

visibility1933 |

広告代理店には年収ランキング常連の企業がある

日本では、さまざまな企業の年収ランキングが発表されていますが、その年収ランキング常連の広告代理店企業もあります。

年収ランキングでも上位にランクインしている広告代理店企業を詳しく見ていきます。

年収ランキングに入っている広告代理店企業

2019年度、年収ランキングに入っている広告代理店企業は、TOP50入りしているのが電通(19位)、TOP100入りしているのが博報堂(55位)になります。このように、大手企業は他の業界とも戦えるほどの企業であることがお分かり頂けます。

さらに、289位にアサツーディ・ケイと、大差がありますが、ランクインしています。

広告代理店業界内の年収ランキング

「有価証券報告書調べ」では、2016年度の広告代理店業界での年収ランキングは次のようになっています。

1位が電通(平均年収1273万円)、2位が博報堂(1089万円)、3位がアサツーディ・ケイ(792万円)、4位がサイバーエージェント(709万円)というように、大手企業が名前を連ねています。

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広告代理店は年齢、男女によって年収が変わるか

年収ランキングに入る企業もある広告代理店ですが、年収は年齢や性別によって変わってくるのでしょうか。

年齢別の平均年収や性別による平均年収を見ていきます。

広告代理店の年齢別の平均年収

広告代理店の年齢別の平均年収を5歳ずつ見ていくと、こうなります。


20~24歳 335~385万円
25~29歳 429~479万円
30~34歳 427~527万円
35~39歳 497~601万円
40~44歳 554~675万円
45~49歳 634~756万円
50~54歳 700~810万円
55~59歳 693~803万円
60~65歳 447~547万円
       (千円以下四捨五入)


個人の成績によって差がありますが、年々年収は増加し、50~54歳で年収のピークを迎えるようです。

広告代理店の男性、女性の平均年収

男女平等が訴えられてきた現代では、広告代理店の場合、男女で年収が違うということはありません。ほとんどの企業が男女で平等の給与形態がとられています。

男性同様、女性も評価される時代になってきているといえます。

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広告代理店の年収が高い理由はどこにあるのか

広告代理店の社員の年収が高いというのは誰もが持っているイメージですが、年収が高い理由はどこにあるのでしょうか。仕事内容に関係しているのか理由を見ていきましょう。

広告代理店は仕事がきついから年収が高いのか

広告代理店業界は実力主義の世界のようですが、完全実力主義ではなく、個人の成績に加え、年功序列による給与形態がとられているため、30代や40代で年収が1000万円以上である社員も少なくないのです。

しかし、その年収であるため、過酷な労働環境に置かれている社員も多いようです。

営業、デザイナー、クリエイターなど職種で働き方が違う

広告代理店には、さまざまな職種がありますが、その職種によって仕事内容が異なります。


まず、営業はクライアントとの窓口になります。クライアントとの打ち合わせをし、ヒアリングによって得た情報を元に、各部署への支持をし、全体のスケジュール管理や進行を行います。


デザイナーはデザインの制作を主な仕事とし、その中でも、クリエイターとしてイラストやグラフィックデザインを制作する人もいます。


そのほかにも、コピーライターはコピーを書く、ディレクターの場合は、そのデザインやコピーを取りまとめ、コンセプト作りなどをするというように、細かく仕事内容が分かれているのです。

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外資系やベンチャーの広告代理店の年収とは

広告代理店業界は、キャリアアップやヘッドハンティングなどが多い業界であるが故、年収アップのために転職する人も多い業界です。

そんな時に、外資系やベンチャーの広告代理店の年収は、「日本の企業と比べて高いのか低いのか」、「どのような給与形態になっているのか」知りたい方も多いでしょう。

そんな方のために、それぞれの特徴を見ていきましょう。

外資系の広告代理店の年収例と給与の仕組み

外資系の広告代理店の場合、ボーナスや残業代が最初から無いため、その分、月収が高めに設定されています。

さらに、能力給のため、自分自身の仕事に自信がある人にとってはプラスになるでしょう。

ベンチャーの広告代理店の年収例と給与の仕組み

ベンチャー企業の場合、その企業の成長度合いによって年収の差があるようです。

さらに、ベンチャー企業の場合、大企業よりも規模が小さい分、個人の成績が給与に大きく関係してきます。

自身の能力を発揮できる人にとってはプラスになることもありますが、その分、逆もあるということになります。

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▶︎【広告代理店への就職】就職難易度が高い?学歴は重視されるの?

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まとめ

最後まで読み進めて頂けた方には、広告代理店業界の年収の現状や、年収が高いとされる理由が少しお分かり頂けたのではないでしょうか。


大手企業になると、日本でもトップクラスの企業になり、誰しもが憧れる世界です。
そのような、広告代理店業界へ足を踏み入れる第一歩になれば幸いです。

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