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大塚製薬 年収

大塚製薬の平均年収は615万円!新卒初任給や課長・部長の年収も独自解説

大塚製薬の平均年収は615万円でした。大塚製薬の年収は低いのか?高収入なのか?本記事では大塚製薬の新卒の初任給から、MR・営業職の年収、部長・課長の年収、年代別年収など、さまざまな観点から大塚製薬の給料やボーナスについてリサーチしています。

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大塚製薬の平均年収615万円

大塚製薬の平均年収は615万円でした。ここでは給与や人事制度、口コミについて解説します。

大塚製薬の平均年収・年収範囲

回答者の平均年収 615万円
年収の範囲 100万円〜950万円

2025年7月時点の情報に基づき、大塚製薬の平均年収を独自算出すると615万円となりました。また、回答の範囲は100~950万円と幅が広いため、実質的な平均年収はもう少し高い可能性もあるでしょう。

参考として、大塚ホールディングスが発行している最新の有価証券報告書に記載された平均年収は1,063万円でした。ただし、大塚ホールディングスは持株会社であるため、大塚製薬とは平均年収が大きく異なる可能性が高いでしょう。

参照:
大塚ホールディングス 有価証券報告書
JobQ Town 大塚製薬株式会社 年収
※この結果はJobQに寄せられた口コミをもとにしたものですので、実際の平均年収と乖離がある場合があります。

給与の仕組み

大塚製薬の新卒募集要項によると、昇給は年1回、ボーナスは年2回とのことでした。

また特徴的な仕組みとして、失効した有給を積み立てられる「積立有給休暇」、結婚や育児・留学などが理由で退職した場合3年以内なら再雇用される「再チャレンジ制度」などが挙げられます。

キャリアの変化に対して柔軟に対応できるような仕組みが整っていると言えるでしょう。

参考:募集要項・エントリー

人事制度について

大塚製薬では、社員のステップに合わせて階層別研修が設けられています。

新入社員、3年目、係長、課長、執行役員など、役職や立場に応じた研修があるようです。

また選抜・公募型の研修もあり、意欲のある社員は積極的に成長に向けたアクションが取れる環境が整っています。

ポストや職種の要件を公開し、応募者から人材を登用する社内公募も行われており、キャリアアップするチャンスに溢れた職場と言えるのではないでしょうか。

参考:大塚製薬 人材育成の取り組み

大塚製薬の年収に関する口コミ

JobQTownに投稿された口コミによると、同社はボーナス比率が高く、ボーナス自体も10ヶ月分とかなり高額であることがわかります。ただし、実績によって左右されるとの声もあり、個人差が大きいようです。

★★★★★
ボーナスはいいが、基本給は低い。ボーナスも実績による。実績とはいうものの、実際決めるのは上司なので圧倒的な実績を叩き出す以外は社内営業も重要。基本給が低いので、...口コミをもっと見る
★★★★
比較的年収が高いが、ボーナスの比率が高いため、少し不安。ボーナスは10ヶ月分。若いときは比較的高い年収だが、...口コミをもっと見る
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