
【任天堂の評判】やばい?やめとけ?激務の噂や離職率など口コミを元に解説!
任天堂への就職・転職を考えている人にとって、任天堂の評判について気になる方も多いでしょう。本記事では、ネットでたびたび見かける「やばい・やめとけ」というキーワードの理由について社員の口コミを元に解説しています。また離職率・激務の噂・将来性についても紹介しているので、任天堂がブラック企業なのかホワイト企業なのかを自ら判断しつつ、今後の就職・転職活動に役立てて頂ければ幸いです。
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目次
任天堂はやばい?やめとけ?と言われる理由
- 仕事が激務でやばい?
- 離職率が高くてやばい?
- 将来性がないからやばい?潰れる?
- 年収が低すぎてやばい?
- 就職難易度が高すぎてやばい?
任天堂の評判についてインターネットで検索をすると、「やばい」というキーワードを見かけるかと思います。
そのため就職・転職活動中の方は、なぜ任天堂が「やばい」と言われているのか気になる方も多いでしょう。
この記事では、上述した任天堂の評判について、社員の口コミやQ&Aを元に詳しく解説していきます。
任天堂はどのような社風の会社なんでしょうか?古風だとききますが。
任天堂への就職を考えています。そこで質問させていただきたいと思うのですが、任天堂はどのような社風の会社なんでしょうか?
聞いたところですと任天堂は古風な社風の会社で。わりかし、新しいものを取り扱わないなんていうことも聞いたのですが、そこらへんはどうなんでしょうか…何でもいいので何かしら教えて下さい!
任天堂への就職を考えています。そこで質問させていただきたいと思うのですが、任天堂はどのような社風の会社なんでしょうか?
聞いたところですと任天堂は古風な社風の会社で。わりかし、新しいものを取り扱わないなんていうことも聞いたのですが、そこらへんはどうなんでしょうか…何でもいいので何かしら教えて下さい!
任天堂はエンタメ系の企業であるはずなのに、社外の人にも言われるようにかなり保守的な社風があるなと思うことが有りますね。
既に大企業になってしまったので、既存のものを保守するだとか守りの姿勢に入っていることは否めないかなと思います。
また、トップダウンの社風があり…続きを見る
気になる方は、ぜひ続きをご覧ください。
※企業の評判に関しては個人のキャリア志向や価値観によって異なるため、大前提、任天堂がやばい企業であると断言する記事ではありません。