ユーグレナへの就職を考えている方にとって、募集要項や採用プロセスは気になる情報です。企業によって募集要項や採用プロセスは異なりますが、ユーグレナはどのような募集要項や採用プロセスなのでしょうか。今回はユーグレナへの就職をするための選考プロセスや待遇など、ユーグレナに就職を希望する方が気になる情報をまとめていますので、参考にしていただければ幸いです。
会社名 |
株式会社ユーグレナ |
本社所在地 |
東京都港区芝5-29-11 G-BASE 田町2・3階 |
資本金 |
54億2,424万円 |
設立 |
2,005年8月9日 |
ユーグレナは.ユーグレナ等の微細藻類の研究開発、生産やユーグレナ等の微細藻類の食品、化粧品の製造、販売、ユーグレナ等の微細藻類のバイオ燃料技術開発、環境関連技術開発、バイオテクノロジー関連ビジネスの事業開発、投資などを行っている企業です。
「人と地球を健康にする」を経営理念として掲げており、バイオテクノロジーで昨日の不可能を今日可能にするを実現しようとしています。今回はそんなユーグレナの就職情報についてご紹介します。
※ 参考:ユーグレナ 会社概要
はじめに、ユーグレナの年収や待遇についてご紹介いたします。まずはユーグレナの年収について確認していきましょう。
初任給 |
当社規定による |
賞与 |
インセンティブ制度 |
給与改定 |
年2回 |
勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間、休憩60分) |
ユーグレナの初任給は採用ページに具体的な金額の記載がありませんでした。給与改定は年2回行われており、昇給ではないため必ずしも給与が上がるとは限らないようです。
賞与はインセンティブ制度であるため、結果次第で大きく変わることもあるのではないでしょうか。また勤務時間に関しては固定されているようです。
※ 参考:ユーグレナ 新卒募集要項 待遇
休日/休暇 |
|
保険 |
|
諸制度 |
|
ユーグレナは土日の完全週休2日制であり、祝日や年末年始、夏季休暇などカレンダー通りの休みが取得できるようです。
産休や育休はもちろん、本社には保育園が併設されているようですので、育児と仕事の両立もしやすいでしょう。全社での社内懇親会も開催されているようですので、普段関わりのない部署の方とも交流しやすいのではないでしょうか。
またカフェテリアプランを活用することで自分に必要な制度を選択することもできるようでうす。
※ 参考:ユーグレナ 新卒募集要項 福利厚生
次にユーグレナの採用プロセスをご紹介いたします。採用プロセスについて、企業のホームページを参考にしながら、確認してきましょう。
Step.1 |
エントリー |
Step.2 |
書類選考 |
Step.3 |
適性検査 |
Step.4 |
一次面接 |
Step.5 |
二次面接 |
Step.6 |
最終面接 |
Step.7 |
内々定 |
ユーグレナではこのようなプロセスで選考が行われているようです。
※ 参考:ユーグレナ 新卒募集要項 採用プロセス
最後に、ユーグレナで求められている人物像や募集職種をご紹介いたします。ユーグレナのホームページを参考にしながら、人物像や募集職種を確認してきましょう。
ユーグレナでは上記の職種で新卒採用を募集しているようです。30歳以下であれば誰でも応募可能であり、年間を通して募集もしています。
※ 参考:ユーグレナ 新卒 募集要項
今回はユーグレナへの就職に関して解説しました。ユーグレナは給与改定が年2回実施され、賞与がインセンティブであるとのことから、実力主義な社風であると言えるでしょう。
また年間を通して採用活動を行っていることからも、自分の予定に合わせて応募することが可能なことも嬉しいポイントなのではないでしょうか。
ユーグレナの就職に関する情報は部署によって異なるため、気になる部署がある方やユーグレナへの就職を希望している方は、ユーグレナのページを参考にしていただければ幸いです。
エージェント | 実績 | 特徴 |
キャリアチケット | ★ 4.8 | 内定率39%UP |
就職shop | ★ 4.5 | 書類選考なし |
キャリアパーク | ★ 4.3 | 最短当日で内定ゲット |
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