転職しようか迷っています。決めるのは自分自身ですが、ご意見を頂きたく投稿させて頂きました。 以下が現職の状態です。 ■年齢35歳 呉服屋店長 勤続10年 ■月間労働時間240時間 年間休日70日 管理監督者 ■年収350万 月収30万(基本給18万 店長手当12万) ボーナスなし 管理監督者のため残業代なし 年収（店長手当）は店舗の年間売上で決まります。売れれば上がりますが、売れなければ下がります。店長として7年続けていますが、7年間の年収は300万〜400万の間を上がったり下がったりしています…

この度、ソフトバンク株式会社から都内の家電量販店の販売クルーとして、契約社員で内定をいただきました。 そこで質問です。面接時や求人にも土日祝は原則勤務とありますが、月に2日程度であっても土日祝の希望休を出すことは厳しいのでしょうか？(冠婚葬祭以外で)なお、○宿での家電量販店にて内定をいただいております。経験者の方がいましたらご回答いただけると嬉しいです。

週休二日制のシフト制の会社は、土日休みをもらうことはほぼ不可能なのでしょうか？ ちなみに携帯ショップです

小売業からの転職小売業から転職した方についてお聞きします。 1.転職で収入はアップしましたか？ 2.転職をして良かったですか？ 3.転職するときのアドバイスをお願いします！

バイヤーに興味があるのですが、大学で語学力を伸ばし、それから未経験でもバイヤーにはなれるのでしょうか？ それか、大学のうちに福岡大学の貿易学科で知識を得て、卒業後1年間ワーキングホリデーに行く方がいいでしょうか？

キャリアショップの需要はなくなっていくと考えられますか？

携帯ショップに未来はないと言われていますが、就職しても良いでしょうか？

今後、携帯ショップは減少していくのでしょうか？

今後、販売職は淘汰されていくのでしょうか？？

ハンドメイドアクセサリーの値段設定について質問です。 材料費プラスいくらで上乗せしていますか？ ハンドメイドアクセサリー販売する際、何処で材料を買ってますか？ 私はよくパーツクラブや100均で購入します。