極東貿易の求人情報

月給18万円〜35万円 ※経験、能力により決定

＜月給＞ 基本給：205,000円〜350,000円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定

＜予定年収＞ 300万円〜500万円(残業手当：有) ＜月給＞ 200,000円〜330,000円 基本給：200,000円〜330,000円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ 【月給例】※2018年7月　残業40時間の実績（36協定内） 一般社員：245,800〜285,600円 、主任：320,300〜327,300円 昇給年1回、賞与年2回（2017年実績　一般3.2〜4.5／主任４.7） 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。

＜予定年収＞ 350万円〜600万円(残業手当：有) ＜月給＞ 250,000円〜 基本給：250,000円〜 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ 上記は残業代と賞与(年2回)を含んだ想定年収です。 ※賞与は個人業績によって大きく変動します。 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。

＜予定年収＞ 313万円〜390万円(残業手当：有) ＜月給＞ 219,690円〜283,282円(以下一律手当を含む) 基本給：180,000円〜235,000円 その他固定手当：10,000円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ■昇給：年1回(7月) ■賞与：年2回(7月・12月) ■別途会社業績に応じて決算賞与有 【モデル年収】 メンバー（入社2年目）：345万円〜420万円 主任（入社5年目）：450万 係長（入社8年目）：500万 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。

＜予定年収＞ 313万円〜390万円(残業手当：有) ＜月給＞ 219,690円〜283,282円(以下一律手当を含む) 基本給：180,000円〜235,000円 その他固定手当：10,000円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ■昇給：年1回(7月) ■賞与：年2回(7月・12月) ■別途会社業績に応じて決算賞与有 【モデル年収】 メンバー（入社2年目）：345万円〜420万円 主任（入社5年目）：450万 係長（入社8年目）：500万 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。

＜予定年収＞ 313万円〜390万円(残業手当：有) ＜月給＞ 219,690円〜283,282円(以下一律手当を含む) 基本給：180,000円〜235,000円 その他固定手当：10,000円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ■昇給：年1回(7月) ■賞与：年2回(7月・12月) ■別途会社業績に応じて決算賞与有 【モデル年収】 メンバー（入社2年目）：345万円〜420万円 主任（入社5年目）：450万 係長（入社8年目）：500万 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。

＜予定年収＞ 313万円〜390万円(残業手当：有) ＜月給＞ 219,690円〜283,282円(以下一律手当を含む) 基本給：180,000円〜235,000円 その他固定手当：10,000円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ■昇給：年1回(7月) ■賞与：年2回(7月・12月) ■別途会社業績に応じて決算賞与有 【モデル年収】 メンバー（入社2年目）：345万円〜420万円 主任（入社5年目）：450万 係長（入社8年目）：500万 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。

＜予定年収＞ 450万円〜570万円(残業手当：有) ＜月給＞ 220,000円〜 基本給：220,000円〜 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。ご了承の上、ご応募ください。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）※平均4.5ヶ月分程度 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。

＜予定年収＞ 300万円〜400万円(残業手当：有) ＜月給＞ 200,000円〜250,000円 基本給：200,000円〜250,000円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月）※計2か月分目安 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。

＜予定年収＞ 350万円〜600万円(残業手当：有) ＜月給＞ 250,000円〜400,000円 基本給：250,000円〜400,000円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月）※計2か月分目安 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。

＜予定年収＞ 500万円〜800万円(残業手当：有) ＜月給＞ 300,000円〜421,000円 基本給：230,000円〜351,000円 その他固定手当：70,000円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は諸手当を含みます。経験・スキルにより決定します。 ■賞与：年2回（6月・12月） ■残業代は別途支給あり 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。

＜予定年収＞ 500万円〜800万円(残業手当：有) ＜月給＞ 250,000円〜 基本給：250,000円〜 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） ■モデル年収：24歳…350万円（総合職入社２〜３年目）　主任級（30代前半）600万円　課長級（40代前後）860万円 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。

＜予定年収＞ 350万円〜450万円(残業手当：有) ＜月給＞ 205,000円〜250,000円 基本給：205,000円〜250,000円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） ■モデル年収：24歳…350万円（総合職入社２〜３年目）　主任級（30代前半）600万円　課長級（40代前後）860万円 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。

＜予定年収＞ 300万円〜500万円(残業手当：有) ＜月給＞ 220,000円〜(以下一律手当を含む) 基本給：190,000円〜 固定残業手当：30,000円〜（固定残業時間20時間0分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年3回 ■昇給：年1回 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。

＜予定年収＞ 300万円〜350万円(残業手当：有) ＜月給＞ 210,000円〜 基本給：210,000円〜 ＜賃金形態＞ 月給制 固定給 ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験により異なります。 ■昇給：年1回（過去実績70％） ■賞与：年2回（過去実績1.5ヶ月） 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。

＜予定年収＞ 300万円〜350万円(残業手当：有) ＜月給＞ 210,000円〜 基本給：210,000円〜 ＜賃金形態＞ 月給制 固定給 ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験により異なります。 ■昇給：年1回（過去実績70％） ■賞与：年2回（過去実績1.5ヶ月） 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。

月給18万〜26万円 ※残業代は別途支給いたします。 ※上記は入社時点の最低保証額となります。経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします。

月給18万円〜26万円 ※残業代は別途支給いたします。 ※上記は入社時点の最低保証額となります。経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします。 ※別途インセンティブあり

月給25万円〜40万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月33,000〜53,000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給