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・産休後の復帰やマネージャーへの昇進は実例として多く見たので働きやすいと思われる。
リクルート グループ全体では活躍している女性社員が総じて多めだが、一方でリクルートテクノロジーズ はそもそもの女性社員が少ない。
社内には女性社員が数多く在席しており、グループマネージャークラスなら女性は大勢いる。一方で、それ以上になると男性比率が高めだと感じる。
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