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三井住友カード株式会社

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三井住友カード株式会社
女性のキャリア・働く環境

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働きやすいと対外的に言わ...続きをみる
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働きやすいと対外的に言われているが、一般職女性が異常に多い環境のため、働きやすいと一般職女性が言っているだけです。総合職女性の働きやすさはないと思った方がいいかもしれません。具体的には夜遅くまでの残業や、一般職が多いため人数の割に稼働率がわるく、総合職に仕事が溜まりまくります。子供がいても、ベビーシッターをやといながら何とかやっている人もいれば、未婚または子供がいない人が多いです。

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産休・育休はとりやすい。...続きをみる
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産休・育休はとりやすい。復帰後も肩身が狭いことはなかった。。。。

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・女性は一般職に多いです...続きをみる
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・女性は一般職に多いですが、総合職にも一定数おり、活躍されています。 ・ただし、課長以上の管理職となると男性がほとんどだったと記憶しています。

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産休育休取ってる社員は多...続きをみる
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産休育休取ってる社員は多かったので働きやすいと思います。キャリアアップはSVになることで叶えられると思います。遠慮なく制度を使えてるような印象。

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育休産休も取りやすく、時...続きをみる
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育休産休も取りやすく、時短勤務も普通にとっている社員が多いので、女性はかなり働きいやすいと思います。女性管理職登用なども、積極的だったと思うので、比較的チャレンジする場をもらいやすい環境かと思います。

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女性は非常に働きやすい印...続きをみる
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女性は非常に働きやすい印象。会社として女性の活躍を推進しており、飛び級の昇進も多い。また、マネージャー職についている女性も多い。結婚して妊娠しても必ず職場には戻ってくるし、産休育休の制度もきちんと機能している。女性にとっては働きやすく素晴らしい会社だと思う。

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産休育休は取れますが仕事...続きをみる
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産休育休は取れますが仕事は頑張らないと評価はされず、結局育児が忙しくて結局仕事の時間が取れないと評価されないです。

この企業の会社概要

会社名
三井住友カード株式会社
フリガナ
ミツイスミトモカード
業界
リース・クレジット・信販
本社所在地
大阪府大阪市中央区今橋4丁目5番15号
代表者名
大西 幸彦
従業員数
2,584人
設立年月
1967年12月
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