仕事量が多く、残業が多い。部内全員が毎日21時ごろまで残っていた。そのためか次々と休職者が出ていて、社員を大切にしない企業だと感じた。女性ばかりの職場になるので、有給や半休をとると陰口を言われることもあった。
残業は30時間までと決められているため、昔のように遅くまで残っていることは少なくなった。 パソコンでログをとられているため、実態としてパソコンを切ってから携帯でメールを見たり、作業をしていることも多々ある。 土日出勤もほぼなく、代休の取得が必須のため、バランスはとれている。
基本は20時退社が当たり前。 大きめの契約の更改前は21時まで残業したことあります。 18時からアポとって営業に、行ったことも。 また、土日に営業に行くこともあったのですが、基本的に振休は取れませんでした。 これは部署や上司によるかと思います。
残業は月に30時間までと決められており、しっかりと守る必要があるためイメージするようなブラック企業とは程遠い。
本社部門でも部署によるが、業務の調整ができれば、有給をかなり自由に取得できる。また在宅勤務が推奨されており、週2〜3日で在宅勤務をしている。 残業はあるが、18時〜20時の間に終業しており、それより早く退社しても何か言われることもない。そのためワークライフバランスはとりやすい。
残業分はきちんと払われますが、度がこえた残業は上司がチェックしているので、したくてもできないです。基本はみんな18～19時には退社していましたし、用事があるときは定時ピッタリで帰ることもできました。
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