マネージャーは、1000万円の大台となります。そのうえにさらに昇進できると、200万も上がるというウォルマート時代の水準です。 ただし、ウォルマートが現在少数株主に変わっていて、代わりにKKRと楽天が大株主で、給料面は相当見直されると思います。 実際には、リストラもおこない、マネージャーとディレクターはかなり高い比率で落とされるか、退職を勧められてしまいます。 その上のVP達はさらに厳しいと思われます。
ウォルマート時代で掲げたEDLP、EDLCはおる程度奏功しており、またコロナからのベネフィットも高くて、業績はダウントレンドからアップトレンドに転じたのですが、今年に入るとまた厳しくなりつつあります。 社長が外人から日本人に変わったものの、モチベーションの低下が否めないし、戦略もあやふや、二転三転で不透明になってしまいます。 そのせいで、業績が低迷となり、競合にも勝てない感じです。残念ですが、
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