SCSK株式会社

・基本的にはビジネスに寄った経営陣。・半分以上は親会社から経営者として下りてくる。

投稿日2020年03月10日

ITで働き方改革に成功した事例を作るぐらいで頭がきれる 3千人の会社が1万人の会社を合併したら、普通はコントロールしきれず業績は落ちていくのが普通だが、社内改革を上手くこなしており、社内で見てもすごいと感じる

投稿日2020年08月13日

取締役レベルが何考えてるか分からない。会社の方針に対する具体策が謎すぎる

投稿日2021年01月04日

経営者と話す機会は少なく、情報発信も多いとは感じられない。以前は、経営者の方針により働き方改革への推進など、目に見えて変わっていた。

投稿日2021年01月14日

全くない。名前も知らなければ当たり障りのないことしか言ってなかった記憶しかない。もう少しビジョンを持って経営に取り組んで欲しい限り出会える。

投稿日2021年05月11日

トップの思想を身近で感じることはほとんどありませんでした。

投稿日2021年12月23日

今はない。昔の会長はカリスマ性があった。

投稿日2022年01月21日

・吸収合併当時はなかなか素晴らしかったが、その方が退任の際に話をされた塑性がまだまだ途上である。（見方によっては形骸化しつつあるようにも取れる）

投稿日2022年01月28日

今まで住友商事から社長が選出されていたが、最近、生え抜きから社長になった。良い意味で歴史や現場を知っている視点をうまく活用し、さらなる飛躍を期待します。

投稿日2022年09月26日