30代前半 年収500万円+報奨金 みなし残業制なのでまともに残業代はつきません。
年間休日100日未満+休日出勤。 月平均残業時間40時間〜50時間。 有給申請の仕方を知らないほど取得率は低い。 これが体に染み付いており他社の就労環境を知らないのでハードだと感じない。 今月全然休んでないアピールをするほど思考が麻痺してる。
国内営業という名のディーラー出向。 働きやすさは直属の上司によって様々。 休日は担当店が仕事をしていれば、御構い無しにバンバン電話がかかってくる。 車が売れない辛さはいつまで経ってもあるが、車が売れる楽しさややりがいは全く無くなってくる。
家賃補助があり会社が借り上げた大東やレオパに2万弱で住める。 2年に１回新車を買わされる。下手すると１年半とかで乗り換えることになる。
メーカーは休み取りやすいと思います。 自販出向の場合、自販の社長の考え方によって変わると思います。 最近はメーカーが改善させるよう通達してるようですが、隠しながら夜遅く仕事させている若しくはサービス残業させている自販はあると思います。
1次は集団、2次は個人、小論、3次の最終は部長クラスとという感じです。（10年以上前ですが） 聞かれた内容は一般的な内容で、変な質問はなかったかと思います。
自販でのキャリアを積んでもらいたいと人事から伝えられ、メーカーでしかできない仕事ができない環境になった為。 ディーラーに就職したつもりはないので。
福利厚生は実質ないに等しい。全て給料に含まれている前提。社員は新入社員はためらうようだが、慣れると特に不満は感じなくなるように思う。自己啓発の為、各種セミナー、通信教育など準備されている。通信教育は、メーカーだけに文系、理系向け多岐に渡るものが多いように思う。
年収は平均だと思われる。ボーナスは、成績にもよりますが約6ヶ月分あるので、他の企業と比べても高いのではないでしょうか。
残業はかなり多いです。休みも営業の場合は、100日程度しかありません。
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