大和証券株式会社

大和証券株式会社(英文:Daiwa Securities Co. Ltd.)の本社所在地は(〒100-6752)東京都千代田区丸の内一丁目9番1号 グラントウキョウ ノースタワーで、電話は(03)5555-2111(代表)である。登録番号は関東財務局長(金商)第108号/関東財務局長(4)第01412号/関東財務局長(代信)第60号/関東財務局...続きをみる

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 注目の評判・体験談 / 大和証券株式会社

1〜30 件の企業に関する相談を表示(全60件)

大和証券株式会社
仕事のやりがい・働きやすさ

DTV、いわゆるダイレクトメール/テレフォン/ビジット... 続きをみる

DTV、いわゆるダイレクトメール/テレフォン/ビジット、をひたすら繰り返し新規開拓。商品部が売れといった商品を売る。コンサルティング営業などといっていますが、そんなものではありませんでした。お客さんのためになっているという感覚はまったくなく、何のためにやっているのかわからない仕事でした。本来なら、顧客の資産をいくら増やしたのか、という尺度があってしかるべきですが、預かり資産や手数料といった、お客さんのHappyを考慮しない評価指標でした。

営業 / 正社員 / 2001年入社

大和証券株式会社
企業理念・ビジョン

当時はニューヨーク証券取引所上場などを目標にしてい... 続きをみる

当時はニューヨーク証券取引所上場などを目標にしていましたが、結局かなわず。ずっとリテール営業会社のままです。ネット証券の隆盛や個人投資家も勉強してきているので、この業態では持たないのではないかと思います。

営業 / 正社員 / 2001年入社

大和証券株式会社
ワークライフバランス・残業

各支店での営業は19時完全退社が義務付けられており、... 続きをみる

各支店での営業は19時完全退社が義務付けられており、仕事のアフターは勉強、飲み等々好きなことに時間を費やせます。本社だと部署によっても変わりますが、投資銀行だとやはり残業時間が長くなる傾向にあるので、平日は仕事のことばかり考えがちです。 休日については、しっかりとカレンダー通りに休みを取れます。また、有給休暇についても、半期毎に最低3日分の一日年休取得が義務付けられており、 ワークライフバランスという観点からいうと働きやすい環境なのかもしれません。

公開引受部 / 正社員 / 2016年入社

大和証券株式会社
人事評価制度・教育

各支店の営業では、やはり数字が全て、という感じはあ... 続きをみる

各支店の営業では、やはり数字が全て、という感じはあります。とはいえ、各何時毎の月給はそこまで大きく変わりません。変わるのは賞与で、若手でも上限下限の差は100-200万円はつくのではないでしょうか。 ただ、日本の企業なので年功序列というようなイメージはあります。 程よく仕事をするのであればいいかもしれませんが、もっと高みを目指したい方は、外資企業をお勧めします。 教育については、各種研修が充実しております。

公開引受部 / 正社員 / 2016年入社

大和証券株式会社
仕事のやりがい・働きやすさ

証券営業はどこもそうだと思うが、数字が全て。異動も... 続きをみる

証券営業はどこもそうだと思うが、数字が全て。異動も昇進も数字。従って優秀なプレイヤーではあるが決してマネジメントが上手ではないといった人間が、課長になることがしばしばある。 チームプレーと言うが殆ど個人プレー。大事な時に上席者に同行してもらう程度。 同期とは新規客の取り合いになって気まずくなったりする。 出来てない人間に対しては他の同期が出来ていることを突き付けて煽っていくスタイル。そうすればみんなやるようになると思っている。

営業 / 正社員 / 2017年入社

大和証券株式会社
仕事のやりがい・働きやすさ

自分の信念を持って自信のある金融商品をお客様に提案... 続きをみる

自分の信念を持って自信のある金融商品をお客様に提案する事が一番です。 そのタイプの営業マンの方がお客様には優遇されます。 私が在籍していた時代はノルマ商品を販売することが最優先でしたが、現在の営業現場は変わってきてると伺ってます。

資産コンサルタント課 / 正社員 / 2011年入社

大和証券株式会社
入社理由・退社理由

入社理由は、大企業に身を置き、無形商品の営業という... 続きをみる

入社理由は、大企業に身を置き、無形商品の営業という厳しい職務で自分の可能性を試したかったため。また、就活の時にお会いした社員の方が皆、スマートで穏やかな方ばかりだったためです。実際、毎日たくさん勉強させていただきましたし、上司や先輩は素晴らしい方ばかりでした。ただ、個人的にこの業界に将来性を感じられないことに不安を感じ、退職を検討するに至りました。

営業 / 正社員 / 2018年入社

大和証券株式会社
女性の働きやすさ・キャリア

女性の管理職は多いです。性別が昇進の妨げになること... 続きをみる

女性の管理職は多いです。性別が昇進の妨げになることは一切ありません。どんどん上を目指したい女性にはうってつけの会社と言えます。また、産休・育休後に復帰される方もたくさんいらっしゃいます。

営業 / 正社員 / 2018年入社

大和証券株式会社
会社の将来性・事業の強み

ターゲットである富裕層の高齢化、手数料の安いネット... 続きをみる

ターゲットである富裕層の高齢化、手数料の安いネット証券の台頭により将来が脅かされています。先日ようやくネット証券との連携やコスト削減に乗り出しましたが、手を打つのがあまりにも遅すぎます。対面証券は先細りしていく可能性が高いでしょう。

営業 / 正社員 / 2018年入社

大和証券株式会社
福利厚生・社内制度

福利厚生はとても充実していて満足している。 保養所... 続きをみる

福利厚生はとても充実していて満足している。 保養所や各種割引など使い切れてないがたくさんあり他社と比べても充実していると聞いた。 独身寮が格安で1年目のまだお金がない自分にとってはとてもありがたかったが、寮が古く、時代遅れなルールも多いのが縛りの多い日本の会社の典型であった。

営業 / 正社員 / 2018年入社

大和証券株式会社
会社の将来性・事業の強み

近年、ネット証券の成長により大手の証券会社はどこも... 続きをみる

近年、ネット証券の成長により大手の証券会社はどこも苦境に立たされているがそれに向き合い、柔軟に対応する力と瞬発力があると感じている。 大手のなかでは最も柔軟性があり、将来の環境変化に対応することができる会社じゃないかと思う。 証券業界の古臭い慣習を良しとしない考えの人も多い。

営業 / 正社員 / 2018年入社

大和証券株式会社
ワークライフバランス・残業

残業はほぼなくワークライフバランスはかなり良いです... 続きをみる

残業はほぼなくワークライフバランスはかなり良いです。 派遣社員として活躍している方もほとんどが女性で、シングルマザーやお子様がいる女性などもたくさん働いていました。 特にコールセンターは時間で電話が繋がらなくなるので、最後に受けた電話が長引かなければすぐに帰宅できます。

コンタクトセンター / 派遣社員 / 2014年入社

大和証券株式会社
仕事のやりがい・働きやすさ

派遣社員には商品の知識を得た上で顧客に説明をする事... 続きをみる

派遣社員には商品の知識を得た上で顧客に説明をする事はできますが、コンタクトセンターの派遣社員では裁量にかなりの制限がかかっており成長するとは難しい。 言われたことや、マニュアルに書いてあることを適切に素早くオペレーションすることが得意な人には向いている。

コンタクトセンター / 派遣社員 / 2014年入社

大和証券株式会社
入社理由・退社理由

派遣社員のため、大手証券会社とはいえ成長に限界を感... 続きをみる

派遣社員のため、大手証券会社とはいえ成長に限界を感じた事、不安が多いため退職。 また、コンタクトセンターの規模が大きくなっていく中で明らかに勘違いした人も中には複数いたこともあり、人が増え質も同時に下がっていた事がモチベーションの低下に繋がった。

コンタクトセンター / 派遣社員 / 2014年入社

大和証券株式会社
仕事のやりがい・働きやすさ

富裕層を中心に営業をするため様々な知識をつける必要... 続きをみる

富裕層を中心に営業をするため様々な知識をつける必要があり、資格勉強等はかなり多い記憶である。仕事のやりがいは相続や資産形成において大きく感じることができるが相場の変動が激しい時はかなり恨まれるような仕事であり、やりがいを忘れてしまう。また相場の変動によってボーナスがかなり左右される。働きやすさは年休を取得しやすく、福利厚生もかなり充実している為人事が言っている通りであるが、支店内のパワハラやセクハラはいまだに横行している。そのせいで休職している人たちもちらほら存在する。女性にとってはかなり働きやすく、男性がいつも詰められているイメージである。

営業部門 / 正社員 / 2017年入社

大和証券株式会社
ワークライフバランス・残業

休みはかなり取りやすく、残業は皆無です。逆に、決め... 続きをみる

休みはかなり取りやすく、残業は皆無です。逆に、決められた時間までに帰らないとかなり怒られます。 仕事の持ち帰りもできないため、時間内にいかに効率良く終わらせられるかを考えないといけないです。

総合職 資産コンサルタント課 / 正社員 / 2016年入社

大和証券株式会社
年収・ボーナス

他の職種に比べると、証券業界自体の年収は比較的高い... 続きをみる

他の職種に比べると、証券業界自体の年収は比較的高い方ではあります。が、年収以上の仕事量、プレッシャーがあることも事実です。成績に関してはノルマもあり、営業社員は毎月の数字に追われる人間も少なくありません。また、新規開拓営業を最初はするのですが、これが体力.気力ともにダメージになる方もいらっしゃいます。営業に向く人向かないが極端に分かれる業界であると思われます。 今後ですが、資産保有者世代の相続、AI技術の進歩により、金融全体が厳しい局面に立つことは言うまでもなく、証券会社も大きな影響を受けると感じています

営業 / 正社員 / 2014年入社

大和証券株式会社
ワークライフバランス・残業

暦通りの休日のためスケジュールが立てやすいが、どこ... 続きをみる

暦通りの休日のためスケジュールが立てやすいが、どこへ行くにしても混んでいるのが難点。 1、2年目のうちの残業は許されず17時10分に退社できる。女性活躍の推進や社員の家族も大切にしようとの方針で、育児休暇や介護休暇は取れやすい環境が整っている。

営業部 / 正社員 / 2016年入社

大和証券株式会社
ワークライフバランス・残業

休みが取りやすく、夏休みも連続9日間取得可能。また... 続きをみる

休みが取りやすく、夏休みも連続9日間取得可能。また、定時退社が厳守されていて、残業をするとむしろ怒られるほどでした。定時が17:10なので、アフター5を充分に楽しめ、自分の自由な時間がたっぷりと取れるのはとても良かった。また、ワークライフバランスにも注力していて、女性は妊娠したら、お祝い金が2人目までは62万円、3人目で200万円支給される上に、子どもが小学生になっても時短勤務できるなど制度は整っていた。

資産コンサルタント課 / 正社員 / 2016年入社

大和証券株式会社
ワークライフバランス・残業

長く働くのを良しとしない空気がつくられており、若手... 続きをみる

長く働くのを良しとしない空気がつくられており、若手は定時退社することが敢行されており管理職であっても19時退社が基本である。また残業する際はきっちり残業代を請求しろと上から言われるくらい徹底している。

リテール営業 / 正社員 / 2015年入社

大和証券株式会社
福利厚生・社内制度

社員寮は都内でも8,500円/月(光熱費込)と破格 結婚す... 続きをみる

社員寮は都内でも8,500円/月(光熱費込)と破格 結婚すると住宅手当てが、7割出る 支店に依るが、コーヒーサーバーがあったりする

営業 / 正社員 / 2017年入社

大和証券株式会社
会社の将来性・事業の強み

将来性は厳しいと思います。 2011年当時と比べると、... 続きをみる

将来性は厳しいと思います。 2011年当時と比べると、いわゆる証券の営業職の怒られたり、厳しい雰囲気がなくなってるために若手営業職が緩い雰囲気のままで残っている事がネックです。自分達のコストに対しての成績を収めてない印象があります。

資産コンサルタント課 / 正社員 / 2011年入社

大和証券株式会社
ワークライフバランス・残業

基本的には17時10分退社が励行されてます。 ワークラ... 続きをみる

基本的には17時10分退社が励行されてます。 ワークライフバランスは非常にとれてる良い会社ではあります。

資産コンサルタント課 / 正社員 / 2011年入社

大和証券株式会社
ワークライフバランス・残業

支店の雰囲気にもよりますが、休みは非常に取りやすい... 続きをみる

支店の雰囲気にもよりますが、休みは非常に取りやすいです。若手から管理職まで、好きな日に有給を取っています。また、19時完全退社が励行されており、残業をすると怒られます。

営業 / 正社員 / 2018年入社

大和証券株式会社
福利厚生・社内制度

福利厚生は同業他社と比べてもトップクラスだと思いま... 続きをみる

福利厚生は同業他社と比べてもトップクラスだと思います。家賃補助の割合も大きいですし、昼食手当まで出るのには驚きました。社員を大切にしてくれる会社です。

営業 / 正社員 / 2018年入社

大和証券株式会社
年収・ボーナス

5、6年目までは一律で上がっていき同期ともあまり差が... 続きをみる

5、6年目までは一律で上がっていき同期ともあまり差がつかないらしい。それ以降は自分の成績次第で大きく差がつくらしい。

営業 / 正社員 / 2018年入社

大和証券株式会社
ワークライフバランス・残業

支店や配属先にもよるが基本的にワークライフバランス... 続きをみる

支店や配属先にもよるが基本的にワークライフバランスは悪くないと思う。もちろん定時退社は少ないが昔の証券会社に比べるとずいぶん良くなったという話はよく聞く。ただ、月末は残業はやや多い。

営業 / 正社員 / 2018年入社

大和証券株式会社
会社の将来性・事業の強み

未だにアナログすぎるところはかなり問題である。書面... 続きをみる

未だにアナログすぎるところはかなり問題である。書面や紙の無駄遣いはかなり激しいと感じる。契約書なども他社だとタブレット一つで終わると聞くため、手間暇かけすぎてお客様から嫌われることもしばしばある。タブレットでやれば、ミスもかなり減るしその場でミスもわかるはずなのでそちらの方がよいと思うがなかなか進まない

営業 / 正社員 / 2017年入社

大和証券株式会社
ワークライフバランス・残業

ワークライフバランスがとれている会社だと思います。... 続きをみる

ワークライフバランスがとれている会社だと思います。19時退社が徹底されており、新入社員は定時に帰れます。 朝は早いですが帰りは早く帰れます。

営業 / 正社員 / 2017年入社

大和証券株式会社
福利厚生・社内制度

福利厚生は申し分ないと思います。様々な制度があり、... 続きをみる

福利厚生は申し分ないと思います。様々な制度があり、土日祝日は休み、夏休み休暇や子どものための休暇もあります。また、年休取得も支店によって違いますが会社側から言われます。

営業 / 正社員 / 2017年入社

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 会社概要 / 大和証券株式会社

会社名
大和証券株式会社
フリガナ
ダイワシヨウケン
業界
リース・クレジット・信販
本社所在地
東京都千代田区丸の内1ー9ー1
企業概要
大和証券株式会社(英文:Daiwa Securities Co. Ltd.)の本社所在地は(〒100-6752)東京都千代田区丸の内一丁目9番1号 グラントウキョウ ノースタワーで、電話は(03)5555-2111(代表)である。登録番号は関東財務局長(金商)第108号/関東財務局長(4)第01412号/関東財務局長(代信)第60号/関東財務局長(銀代)第145号である。開業は平成11年4月26日で、代表取締役社長は日比野 隆司で、資本金は1,000億円である。事業内容は有価証券等の売買、有価証券等の売買の媒介、取次又は代理、有価証券の引受等の金融商品取引業及びそれに付帯する事業である。代表取締役会長は鈴木 茂晴、代表取締役社長は日比野 隆司である。

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