年収はBPO企業としては一般的。寮もそれなりにあるので一人暮らしの若手で寮に入ることができれば年収をカバーできると思う
基本給が低いため、残業がない場合は少しきついと思います。 案件が少ない場合、つける工数がなく、400万円ももらえないことになります。そのため、20代の若手退職人が多いです
2018年当時は基本給与は一般的な一部上場企業と比較すると低水準であったと記憶しています。 2025年現在は会社自体の状況も大きく変わり、給与体系なども変化があるかと思われますが、業態は同様となるため水準自体は大きく変化はないと考えております。
Googleで登録して続きをみる
LINEで登録して続きをみる