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Q.クラウドワークスのディレクターって、どれくらい働きますか?
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クラウドワークスへディレクター職での転職を考えているのですが、実際にディレクター職の社員の方々は平均的に何時まで働かれているんでしょうか。
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Q.皆さんが仕事をしていて優秀な社員さん多いなと思った会社はどこですか?
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皆さんが仕事をしていて優秀な社員さん多いなと思った会社はどこですか? ちなみに私はITベンチャーに勤めており、リクルートさん、メルカリさん、freeeさん、クラウドワークスさんは優秀な方が多いと感じました。
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Q.クラウドワークスへの転職の面接対策は何を意識するべき?
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現在、転職を考えています。 考えている転職先はクラウドワークスで、現職を辞めて転職活動をしたいと思っています。 そのため、クラウドワークスの中途採用面接の対策をしたいのですが、対策をする際に何か意識するべきことはあるのでしょうか? 実際にクラウドワークスの中途採用面接を受けたことのある方に聞いてみたいです。 また自分の学歴は一応大卒なのですが、あまり良い大学を出ていなく一般的に言えば勉強せずとも入れてしまう大学を出ています。 一応、中途採用ということで学歴は重視されなそうですが、実…
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新卒でクラウドワークスの採用試験を受けるつもりの就活生です。 IT企業でのインターン経験があり、勢いのあるIT関係の会社に就職したいと思ったのがきっかけです。 ただ、IT企業は年収やら残業で言っていたことと違う、みたいなことが多いので、実際にどれくらいもらえているのか知りたいです。 また、クラウドワークスはやはり若者が多いのでしょうか? 社風も若者ちっくなんですかね?
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mi2
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ランサーズとクラウドワークスだとどちらのほうが 総合的に就職すべきでしょうか? 総合的の指標としては 給料、勤務時間、福利厚生 の三つで図っていただきたいです! よろしくお願いいたします!
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ユーザー名非公開
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クラウドワークスに転職を考えているのですが、 30代前半の営業職の方の年収って、いくらくらいなんでしょうか?
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Q.クラウドワークスの社風について教えてください
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クラウドワークスへの転職を考えています。ディレクター希望です。 みなさん楽しく、やりがいを感じながらお仕事されていますか?頻繁にコミュニケーションは行われていますか? 社内の雰囲気を教えてください。
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Q.クラウドワークスの福利厚生について教えてください
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昨年上場したクラウドワークスですが、上場しただけあって福利厚生や社内の制度は整っていますか? 同社への転職を考えているので詳しく教えてください。
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Q.クラウドワークスの年収について教えてください。
ユーザー名非公開
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大手メーカーに勤めている新卒6年目の営業です。 社内では評価もされており、楽しく仕事をしています。 しかし、最近、このままでいいのかという漠然とした不安を覚えるようになり、より力をつけるために転職を考えるようになりました。 転職先の候補としてクラウドワークスを考えているのですが、 年収が大幅に下がってしまうのではないか不安を感じています。) 私と20代後半の営業の方がどれぐらいの年収をもらっていたのか教えてください。
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Q.CrowdWorksの家賃補助っていくらまで出ますか?
ユーザー名非公開
#福利厚生
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ユーザー名非公開
#やりがい
#社風
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1人
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ユーザー名非公開
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20代で、クラウドワークスに勤務している方に質問です。同社で成長したと思うことを教えてください。
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ユーザー名非公開
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ユーザー名非公開
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Q.クラウドワークスとランサーズどちらがオススメですか?
ユーザー名非公開
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4年目のものです。営業またはディレクターとして転職を考えており、クラウドソーシングをやっている会社に興味があります。 クラウドワークスとランサーズどちらがオススメですか? 社風や仕事のやりがい、業績といった観点からアドバイスいただけると幸いです。
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1
この企業の会社概要
基本情報
企業沿革
会社名
株式会社クラウドワークス
フリガナ
クラウドワークス
業界
インターネット
本社所在地
東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号
代表者名
吉田 浩一郎
資本金
2,697,177,000円
経常利益
1,000,150,000円
売上高
10,449,068,000円
従業員数
305人
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フルリモートのため現在は調整しやすいですが、今後フルリモートが撤廃され、ワークライフバランスは悪化していくものと思います。とくに、遠方であろうと週3の出社が求められるようになり、かなり厳しいと思われます。
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女性社員が多く、管理職にも女性が多いので、キャリア形成の上で不利になると感じたことはない。男性と平等に評価される。 また各種休暇も非常に取りやすいイメージ。
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若い人が多い会社なので、子持ちの方への理解は少ないと思います。妊娠出産などに経験のない方が多いので、体調面や子どものことなど本質的に理解ができないというところはあると思います。ただ、生理休暇などもありますし、制度としては揃っていると思います。
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ゲーム、ライブ配信、スポーツ、メディカルの4つを柱としている。ゲームは任天堂との協業が好調だが業績にどの程度反映されるかは未知数。自社IPはことごとくペンディングしている。切るのが早い。ただ業績はここ数年下り坂で回復できるから未知数。
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働きやすさはあります。 配属の希望は叶えようとしてくれてる雰囲気はあり、 半年に一回は公募制度もあります。 気になる部署があれば事前に部署の方と話はできるので納得がいくとこに転部可能です。
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子育てしながら働いている女性も多くなり皆さん大変優秀なので効率よく働いていると思います。女性の管理職は多いのではと思います。素敵な女性リーダが多く仕事以外でもプライベートな話もしてくださる方も多いです。個人のキャリアのサポートもしていくぞという意気込みや新しいリーダシップが感じられます。
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