カジュアルな雰囲気バンバン採用してバンバン退職に追い込む為、先行ハードルは非常に低い。 とにかく営業します！！といった気合の有る方であれば大体先行通ります。
とにかく回転が激しい会社です。 すぐに数字に繋げられる人材のみを選定している。 数字が上がらない人員に関しては直ぐにクビにか自主退社に追い込まれるように圧力をかけてきます。
産休や育休の事例は一切無く、休暇を取るくらいなら退職を強く勧められる、退職するように圧力をかけてくる。
完全に成果主義。月給に関しては変動はなし。ボーナスがインセンティブでつく。結果に応じてのボーナス支給になるので個人によってボーナスが変わる。ボーナス支給が悪い方で、一回20万ほど。良い方で100万超、200、300超えはある。ただ、100万超えになると全国のプレイヤー600名いて、50位以内に入らないと難しいライン。100万超えはごくわずかになり、だいたい30〜50万のラインが多いと思われる。夢見て、年収500万以上稼げるつもりで入ってくるので稼げなかった時のギャップは感じる方は多い。現に、その給与部分が希望と異なり辞めていく社員は多い。トッププレイヤーで1000万近く稼いでいる。ただ、その年収を維持するのは難しくプレイヤーを下りて、管理職にまわる方は多い。毎年数字を維持するのは難しくトッププレイヤーは管理にまわるのが大半になる。毎年、新しいトッププレイヤーが出ての感じなので活躍できる方には年収の面では有り難い。
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