LINE株式会社
LINE株式会社は2000年9月4日に設立された会社で、2013年よりNHN Japan株式会社より商号を変更した。資本金は12,596百万円で、社員数は1114名(2016年6月末時点)である、本社は渋谷ヒカリエ27階
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注目の評判・体験談/ LINE株式会社

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年収・ボーナス

年に二回の昇給、インセンティブも二回あり、成果主義...

年に二回の昇給、インセンティブも二回あり、成果主義なので、成果を出せば普段がどうだろうが認められる感じです。 また、派閥とかなく、個人プレイが強くやる気がある人がどんどん新しいことにチャレンジ出来るため、若くて出世する人もいればだらだら時間を潰す人もいて空気なような存在は少しいます。日本の古くからある企業とか比べるとやる気が生じやすい環境だと思います。

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ワークライフバランス・残業

ワークライフバランスは良いとは言えない。
ただし...

ワークライフバランスは良いとは言えない。 ただし全社的に言えることではなく、特定の部署に言えることなのでどの部署に所属するかによってワークライフバランスは大きく変わってくることも事実である。 部署によっては休日出勤を余儀なくされることもあり、そのことに対して適切にフォローしてくれるマネージャーと、全くフォローしてくれないマネージャーに分かれる。 そういう意味では部署だけではなく上司に大きく左右される。 このことは他の人の書き込みにも多く見られることなので、基本的に全社的な傾向なのかもしれない。 社風としては真面目で家庭を持った人が多く、外からのイメージとは大きくギャップがあると思う。 女性社員は言うまでもなく、男性社員でも育休などの制度を活用できるため、比較的安定した家庭を築く環境は整ってると言えるかもしれない。 残業にかんしては、かなりの時間残業している人も希にいるので、携わるプロジェクトや業務によって左右される側面はある。

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ワークライフバランス・残業

部署の上長にもよるが、自分で仕事を管理すれば有給は...

部署の上長にもよるが、自分で仕事を管理すれば有給は比較的取得しやすい印象だから、事業部のカラーがあると思うので、これは入社してから分かるのではないだろうか。 部署により多忙さは異なり、残業発生もそれぞれに異なる

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仕事のやりがい・働きやすさ

大企業になってきたが、事業部によってはベンチャー気...

大企業になってきたが、事業部によってはベンチャー気質が残っている。 事業部は主体性をもって働く事を求められているが、バックオフィスはやはりどの企業でもか、同じだが、保守的になりつつあるステージ。 社内環境はよく、打ち合わせがしやすいような和やかな環境を整えている。 チームワークを大事勤務する印象。

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女性の働きやすさ・キャリア

多国籍企業なので基本的にフラットな社風です、社内託...

多国籍企業なので基本的にフラットな社風です、社内託児所もありますが、競争率が高いのであまり期待しない方が良いです。 勤務時間に関しては個人の自由なので、子供の送り迎えや急病などには対応しやすいです。

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入社理由・退社理由

入社理由:完全に社名で。キャリアステップとしてもだ...

入社理由:完全に社名で。キャリアステップとしてもだが、履歴書を華やかにするなと思ったためです。 退社理由:入社理由の条件を満たしたことが一番。こういう考え方の人はかなり多いと思います。また、独自ルールを取るチームもあり、めんどくささを感じたため。

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人事評価制度・教育

360度評価を取り入れています。関わる人が少ない人...

360度評価を取り入れています。関わる人が少ない人にとっては、評価してくれる人が多岐に渡らないため、不利な場合もあると思います。 また、人数の多い部署では、マネージャークラスは全員を見る余裕もなく機能していないと感じます。 教育に関しては皆無です。育てる気はなく、自分で学ぶべきという考え方が過半数ではないでしょうか。

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女性の働きやすさ・キャリア

社内託児所があります。時短勤務も相談できますし、実...

社内託児所があります。時短勤務も相談できますし、実際にされてる方も沢山います。 マネージャークラス、役員クラスの女性も男性ほどではないが、いらっしゃる。能力がある人は上に行ける環境だと思います。

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面接・選考

カジュアル面談から1次面談、2次面談、最終面談とめ...

カジュアル面談から1次面談、2次面談、最終面談とめっちゃくっちゃスピーディに進み、2週間ちょっとで先行終わりました。気になる点や仕事内容も聞けば全然丁寧に教えてくれて事前にかなり参考になりましたね。カジュアル面談から1次面談から2次面談と進めた方が誤解ないと思います。

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福利厚生・社内制度

朝食、カフェ、ランチ、ビリヤード、ダーツ、モバイル...

朝食、カフェ、ランチ、ビリヤード、ダーツ、モバイル、育児施設などなどかなり需実した制度が整ってる。また、休み、勤務時間もかなりホワイトで8時過ぎにはほぼ人がいなくなり、9時にはゼロに近い状態になっています。

LINE株式会社
福利厚生・社内制度

社内カフェがあり、とても居心地よくデザインされ、こ...

社内カフェがあり、とても居心地よくデザインされ、こちらで社内外セミナーやイベントが開催されている。 社内クラブ活動もあり、社交的な方は色々楽しめると思います。

LINE株式会社
女性の働きやすさ・キャリア

育休、産休も取得出来、社内託児施設もあり、女性も働...

育休、産休も取得出来、社内託児施設もあり、女性も働きやすい環境になっている。 女性のマネージャーもある程度は存在するので、自分自身でキャリア展開していける状況もある。

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仕事のやりがい・働きやすさ

エンジニア主体の会社で、優秀なエンジニアが多いので...

エンジニア主体の会社で、優秀なエンジニアが多いのですが、逆に言うとそエンジニアへの依存が高く、本来エンジニアがやる必要のないことまでやる傾向が強いです、またそのせいで他の職種はエンジニアと比較すると明らかに質が劣るので、それがもっとも大きな障害になっていることが多いです。

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年収・ボーナス

人数の多い部署ならば、ボーナスはないものとして考え...

人数の多い部署ならば、ボーナスはないものとして考えるものです。

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年収・ボーナス

エンジニアだと業界標準よりも少し高めという感じです...

エンジニアだと業界標準よりも少し高めという感じです、他の職種についてはよくわかりませんがエンジニアより待遇は低いはずです。

LINE株式会社
入社理由・退社理由

時勢にのっている会社で勤務したいと思いました。
...

時勢にのっている会社で勤務したいと思いました。 優秀なお人柄が良い方々と一緒に働ける楽しさ。

LINE株式会社
企業理念・ビジョン

B to C会社だけあり、三方よしの経営理念をもち...

B to C会社だけあり、三方よしの経営理念をもち、Wowを生みだす為のビジョンを掲げている。

LINE株式会社
会社の将来性・事業の強み

Lineという巨大プラットフォームを利用した色々な...

Lineという巨大プラットフォームを利用した色々な事業部の展開や他業種とのコラボ企画

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ワークライフバランス・残業

基本的に社員はほとんど裁量労働制なので、出退社時間...

基本的に社員はほとんど裁量労働制なので、出退社時間については個人の自由ですし、有給も取りやすい環境です。

LINE株式会社
福利厚生・社内制度

そこそこ福利厚生は充実している方ですが、IT企業の...

そこそこ福利厚生は充実している方ですが、IT企業のなかでは普通という感じです、地味に社内販売しているお弁当が安いのが結構魅力。

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年収・ボーナス

社員の年収レンジは業界内、平均的

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面接・選考

ポジションにより選考フローが異なる

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経営者の魅力

柔和かつ現実的で調和的な印象です。

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会社概要 /  LINE株式会社

  • 基本情報
会社名
LINE株式会社
フリガナ
ライン
業界
その他(インターネット/IT/通信)
本社所在地
東京都新宿区新宿4ー1ー6
従業員数
1000人
企業概要
LINE株式会社は2000年9月4日に設立された会社で、2013年よりNHN Japan株式会社より商号を変更した。資本金は12,596百万円で、社員数は1114名(2016年6月末時点)である、本社は渋谷ヒカリエ27階