入社したては、年収が低くきついと思います。 基本的に勤続年数で給与が上がっていくので、 技術力が大幅に上がっても給与に反映されません。 ボーナスは入社して3年目から貰えます。 それまでは、見込み残業代を含めた月々の収入だけです。
ワークライフバランスについては正直人によるとしか言えないです。 業態としてSESなので、残業もワークライフバランスも現場都合によるところが大きいです。
私は炎上してる案件とかにいなかったので、 割と働きやすかったと思います。 やりがいは特にありませんでした。 現場に常駐して仕事をするので、熱量があまり持てませんでした。
教育は整ってると思います。 最初の3ヶ月、研修があり手厚かったです。 評判制度はよくわかりません。 というのも、基本的に多くの社員が現場に常駐してるで評価するのは現場の責任者です。 ただ評価が良くても何かに反映される訳でもないので、評価されてもやりがいとかに繋がらないです。
ボーナスは気持ち程度もらえました。 昇給は案件がステップアップすればあがるとは思います。 交通費は出ておりました。
残業は案件先によるとおもいます。自分のばあいは月数時間でした。 みなし残業分を超過した分残業代が出ます。 また、有給休暇は案件先が問題無ければ、取得しやすいです。 研修中はプライベートはほぼないと思います。
未経験の場合は、ロースキルの案件に派遣され、 そこで働きながら、研修を進めるといった所だった。最初は、配属の希望は通りずらいとは思います。
副業あり、研修はリモートでも可能でした。
将来性 人を多くを採用しており、派遣し続けられるのであれば将来性はあると思います。 また、受託開発もされている点でも将来性はあると思います。 強みは未経験からでも入りやすいので、IT業界に入りたい人にとってはよいと思います。また、研修内容もスケジュールが組まれており、目標をもって取り組めると思います。
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