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Q.JCBは意外と年収が低いと聞いたのですが本当でしょうか?
ユーザー名非公開
#年収/給与
こんにちは。来年に就活を控えた大学3年生です。部活生なので金融系からの評価が良いということで色々と調べています。あまり企業に関する知識がないのですが、カード会社は年収がかなり良いイメージがありました。ただ、代表的なカード会社と思って調べたJCBの年収が意外と低くて驚いています。 これってボーナスや残業代を含めたら他よりは高くなるのですかね? または評価によって上がっていくのでしょうか?だとしたら評価制度についても実態を知りたいです!
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2024年11月07日
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ホテル業界全体に言えることだが基本給はかなり低い。 能力給でもなく年齢で給与が上がる。 社歴でキャリアアップのチャンスがあるため長く働けばある程度自動的に給与はあがっていく。 コロナ前はボーナスは事業所ごとに監査があり、監査の結果で変わっていた。
株式会社星野リゾート・マネジメント
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基本的に従業員にお金を出さない会社です。 中途で入社して施設の支配人になると残業代は出ず、そして年収1000万は行きません。どんなに責任が重くて激務でも、800程度です。
株式会社ミリアルリゾートホテルズ
年収・ボーナス
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ホテル業界ではNo.1であった。 3年目(総合職)で年収500万を超える。 しかし、当時はボーナスが大きかったので、 現在コロナ後はゲストが来訪していない、 つまり、利益が会社として発生しないので、 ボーナスもカットとなり、同レベルは厳しいと思う。
株式会社スバル
年収・ボーナス
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1年間働いた際のプチボーナスのようなものがあり非常に助かったと思います。
マンダリン・オリエンタル東京株式会社
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ポジションによっては、家賃補助もあるので、東京という家賃が高い場所に住むことになるので、大変助かります。年俸制なので、ボーナスはありません。
株式会社帝国ホテル
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年功序列の文化が根強く、4-50代になるとやっと給料が上がってくる。それ以外は30代でも手取り20万無いくらいで世帯持ちは厳しい。 やりがいはあるが、やりがいだけでは続けられず辞めてしまう社員が本当に多い。 優秀な人ほど退職する傾向にある。。
株式会社JTB
年収・ボーナス
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ボーナスは年間で4ヶ月を予算化している。あとは支店、個人の査定によってプラマイが発生。夏が2.5ヶ月、冬が1.5ヶ月となっている。決算賞与はない
株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション
年収・ボーナス
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コロナ禍の入社で3ヶ月間の待機がありましたが、しっかり3ヶ月分の給料がでました。 そこはすごく良かったです。通常ボーナスは夏2ヶ月冬2ヶ月らしいですが、コロナもありどちらとも1ヶ月でした。飲食業界でボーナスも出ていないところが多…
株式会社東横イン
年収・ボーナス
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手取りで20万近くもらえる。ボーナスはあるが全然もらえないのであてにしない方がよい。 会員獲得すると手当が出たり、満室になると稼働手当が出るなどインセンティブが多い。
リゾートトラスト株式会社
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ボーナスは基本的に1ヶ月分ほど。 月ごとに打たれるキャンペーンの数字をクリアしないと、なかなか稼げない。また、2ヶ月報奨金制度があり、2ヶ月で1400万以上の算定で10万スタートの報奨金。400万ごとに5万アップ。 頭打ちがある。
株式会社西武リアルティソリューションズ
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株式会社JCB
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東京都千代田区神田淡路町2丁目1番地
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