休みが取りやすく、交代で休める環境が、現場勤務の方でもある。営業は基本土日休みで、 働きやすい。残業は多い月もあり、とくに月末は忙しくなるけいこうにある。 ただ、残業管理もしっかりとされるため、それほど多くの残業にはならない。
休みは取りづらく、有給を余らせる人も多い。自分のペースで残業や休みがコントロールできず、常にいつかえれるかわからないままで仕事をするため、ワークライフバランスは悪い。残業も、多い人は100時間程度いく。 会社として残業を減らす取り組みはしているが、業務の性質上、残業が多いのは仕方がない。自分達より客を優先する必要があり、なかなか帰れない。
残業は多い、貨物量次第なので、コントロールも難しい。 最近では９連休を強制的に取得させる制度が出来た。
業界の特性上、24時間気が休まる暇がない。顧客の問い合わせやイレギュラー対応など、特に営業マンは大変だと思う。
有給は取りやすいが、チーム編成次第。 有休を取りすぎても消化できないほどになることが多く、結果的に消えてしまうことが多い。 残業ありきで動いており、非常に生産性が低い。 システムも非常にアナログで精通した人も少ない。少しできるとヒーロー扱いされるため、面倒くさい。
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