中間層(30代〜40代)が少なく、年齢の差が大きいため考え方や働き方に関して、古臭く今の現状にあっていないため今度改善が必要である。
現場の裁量はないと思います。 また2年毎に転勤があるため、引き継ぎも機能していません。そのため、よくわからないなかで仕事を行うので、社内での人脈が特に必要になると思います。(転職だと厳しいかも知れません) 新入社員に対しても、人手不足により、指導役や教育係がいないなか仕事を行ってもらってる実態です。(新入社員で人員追加ではなく、引き継ぎで入る例や課長なしでシマ１人だけしかいないで数ヶ月回さなくてはいけない例も)
事務職ならほとんどがそうかと思いますが、やりがいはありません。自分のやっていることが何になるのか、感謝もされないのでやりがいや達成感は得られません。 ただ同じ仕事をされている事務員の方々は、「これだけでお金が貰えるならラッキー」ということをおっしゃっていたため、やりがいなどを無視して「お金のため」と割り切れる方には、仕事内容にも余裕があり、とてもいい職場だと思います。 私はやりがいを求めてしまうタイプだったため、自分はここにいる意味があるのか？と考えてしまったり、必要とされていないことに虚しさや苦痛を覚えてしまいました。正義感や責任感の強い方にはおすすめできません。
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