清水建設株式会社

業界トップレベル、若手でも残業時間を含めれば500万後半は行く。完全な年功序列であり、能力が低くても上がっていく。最近はコンプライアンスが厳しく、残業代もすべて支給されます。賞与は基本給の5.5から6ヶ月分で推移していた。

現場管理は時期によるが準備やピークなど常に70時間程度の休日出勤、残業をしていた。水曜日がノー残業デー。

やりがいはある。頑張りが認められやすい。規模の大きい建築で様々なことを学べる。

同年代から比べると年収は高いと思います。残業時間の多さに見合った年収はもらえます。ただし時給換算すると全く割にはあいません。

現場勤務の場合、休みは取りにくい。週６勤務、残業100時間は当たり前。若手のうちにはプライベートを優先するなどあり得ない風潮。それが耐えられない人はやっていけない。ワークライフバランスは破綻してると言っていい。

大きな現場を経験すると、それだけ達成感は感じます。また責任ある仕事を任せられるようになってくるとやりがいも強くなります。

年収は高い方です。ボーナスも3か月分くらいもらえます。それほど不満はないです。

大企業だから入社したがデメリットが最近目立ってきてきつくなってきました

ダイバーシティ推進といった活動をしている。しかし、上の人間の裁量にもよって働きにくさがある。