努力が報われる制度。 一般社員でも、トップを取れば年収8.900万くらいいきます。 ある程度仕事ができるくらいでも他社よりは水準ら高い。 ただ、やる気の無い人は淘汰されていきます。 怒られたりする訳ではないですが、 給与と下がるし、そういった人はすぐ辞めていく。 能力がなくても、やる気のある人は応援してもらえる社風です。
残業はしている人の方が少ない。 ただ、成果が出なければ給与も当然下がるし、 自分で設定した目標が高い人も残業している印象。
月ごとに月収が変わるので目標を達成していけば、ある程度までは月収が上がっていく。ボーナスはあまりない代わりにインセンティブが大きく、目標達成インセンティブや営業のランキングによるインセンティブがある。
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